Fuiftips voor carrièrejagers
De informatie in dit artikel is mogelijk verouderd.
Personeelsfeestje?
Hou het leuk, maar vergeet niet dat je onder collega's bent. Uit de bocht gaan
kan sporen nalaten. En zelfs je opgang in het bedrijf schaden.
Op de jaarlijkse receptie of het afdelingsdineetje gaat het er losser aan toe dan tijdens de werkuren. Het zou er nog aan mankeren. Daar dienen feestjes toch voor?
Maar er blijft een verschil met een gewoon avondje uit. Je blijft toch ergens in de werksfeer. In zwaar benevelde toestand domme dingen zeggen kan de baas twee keer doen nadenken over die promotie die op til is. Van de situatie profiteren om te proberen een leuke collega te versieren kan een domper zetten op de verdere samenwerking (als die collega daar niet mee gediend is, natuurlijk!).
In Groot-Brittannië antwoordden 57 procent van de ondervraagden in een enquête dat ze met tegenzin naar informele personeelsbijeenkomsten gaan. Velen zijn bang dat ze, niet langer beschermd door de routine van de dagelijkse taken, een zwakke indruk zullen maken. In Amerika, waar ze kennelijk geobsedeerd zijn door snel promotie maken, beschouwen sommigen een bedrijfsparty zelfs als een mijnenveld voor carrièrejagers.
Zoals dat tegenwoordig onvermijdelijk schijnt te zijn, heeft iemand een lijstje gemaakt met de dingen die je best vermijdt of juist wél moet doen -in dit geval dus om je klim op de ladder te versnellen.
Lees de tips, maar til er niet te zwaar aan. De meeste kan je zelf bedenken, en sommige zijn -als je het ons vraagt- lichtjes bij de haren gesleurd. Gewoon jezelf blijven is ongetwijfeld gezonder dan de verkrampte Streber te gaan uithangen.
- Drink met mate. Als je van jezelf weet dat je na een aantal glazen niet meer kunt stoppen, ga dan op tijd naar huis.
- Als de hoogste aanwezige baas je vraagt hoe het met je gaat, antwoord dan niet "goed". Bereid zorgvuldig een intelligent klinkende opmerking voor over waar je mee bezig bent en pak daar dan mee uit.
- Doe niet afwezig, maar luister met aandacht naar persoonlijke verhalen van collega's. Profiteer achteraf van de eerste de beste gelegenheid, een e-mailtje bijvoorbeeld, om nog eens te herinneren aan het gesprek.
- Bespaar de aanwezigen verhalen over je werk, verklap zeker geen geheimen maar vul de tijd evenmin met flauwe roddels. Gebruik de gelegenheid om je collega's beter te leren kennen.
- Als die aanwezig zijn, sla dan ook een praatje met de partners van je collega's. Ze zullen je dankbaar zijn en aan de ontbijttafel tegenover hun man of vrouw lovend over jou spreken.
- Loop rond, zit niet in een hoekje, praat met veel mensen.
