Loopbaan

Stappenplan bij ontslag

Word je ontslagen of geef je je ontslag? We leggen uit hoe je een werkloosheidsuitkering aanvraagt en snel een nieuwe job vindt.

Stap 1: schrijf je in als werkzoekende bij VDAB

Doe dit binnen de 8 dagen na je opzegtermijn. Kies voor de werksituatie 'ik ben werkloos en vraag of krijg een werkloosheidsuitkering'.

Let op: heb je een opzegtermijn van langer dan 2 maanden én doe je je opzegtermijn niet of niet volledig? 

  • Dan moet je je tijdens je opzegtermijn al inschrijven. Namelijk: binnen de 2 maanden na de eerste dag waarop je niet meer of minder moet werken. Kies voor de werksituatie 'Ik zit in mijn opzegtermijn of ontvang een verbrekingsvergoeding.'
  • Is je opzegtermijn voorbij en zoek je nog werk? Schrijf je opnieuw in bij VDAB en kies voor de werksituatie 'ik ben werkloos en vraag of krijg een werkloosheidsuitkering'.

Schrijf je in bij VDAB

Stap 2: ga naar je uitbetalingsinstelling

Je uitbetalingsinstelling vraagt voor jou je uitkering aan bij RVA. Je kan kiezen tussen 4 uitbetalingsinstellingen.

Neem deze documenten mee:

  • Je inschrijvingsbewijs. Je vindt het op de homepagina van de VDAB-website als je ingelogd bent en in je 'berichten'.
  • Je C4. Kreeg je nog geen C4 van je werkgever? Ga toch al naar je uitbetalingsinstelling en vraag je werkgever om het zo snel mogelijk te geven.
  • Het formulier C6 dat je kreeg van je ziekenfonds als je arbeidsongeschikt was. 

RVA laat je uitbetalingsinstelling weten of je recht hebt op een werkloosheidsuitkering of niet.

  • Heb je er recht op? Dan stort je uitbetalingsinstelling het geld op je rekening.
  • Heb je er geen recht op (bijvoorbeeld omdat je zelf je ontslag gaf)? Dan vertelt je uitbetalingsinstelling hoelang je moet wachten voor je een uitkering krijgt.

Stap 3: volg de begeleiding van VDAB

Heb je je ingeschreven als werkzoekende bij VDAB, dan helpen we je in je zoektocht naar werk. We geven je tips, bezorgen je opdrachten, bellen met je om te bespreken wat makkelijk en moeilijk loopt, en bekijken mogelijke oplossingen.

Ontvang je een werkloosheidsuitkering, dan ben je verplicht om in te gaan op onze begeleiding.

Goed om te weten

Wil je graag dat we je tijdens je opzegperiode al helpen in je zoektocht naar werk? Dat kan! Schrijf je hiervoor op vrijwillige basis in bij VDAB tijdens je opzegtermijn. 

 

Meer info: vdab.be/stappenplan-bij-ontslag.

Ook interessant

Respectvol ontslag

Ontslag geven of krijgen. Maak er een positieve ervaring van. Vicky Buelens, auteur van het boek 'FiredUp', geeft tips.

Tijdelijk werkloos, wat nu?

Ben je jammer genoeg tijdelijk werkloos door de coronacrisis? Ontdek hoe we je helpen. Van gratis opleidingen tot tijdelijke jobs.

Sollicitatieverlof

Als je je ontslag geeft of krijgt, heb je tijdens je opzegperiode recht op sollicitatieverlof. Hoeveel sollicitatieverlof mag je nemen? 

Wat je beter niet zegt over je werkgever

Je hebt een frustrerende dag achter de rug op kantoor. In een baldadige bui post je ‘s avonds op Facebook "Mijn bedrijf is een kutbedrijf". Kan je ontslagen worden door een kritische Facebook-post of tweet over je werkgever? Jazeker!

Wat na je inschrijving?

Wat staat je te wachten als je je ingeschreven hebt als werkzoekende bij VDAB? We werkten een visueel stappenplan uit waarin we in mensentaal uitleggen hoe we je helpen in je zoektocht naar werk.

Ontslagen, wat nu?

Ongeloof, boosheid, verdriet, teleurstelling... Ontslagen worden is een pijnlijke ervaring. Negen tips die je helpen om deze donkere periode achter je te laten en met hernieuwde moed aan de slag te gaan.