144 jobs voor Medewerker Gemeente gevonden in Ternat (1740)

Voor een bekend retailbedrijf gelegen in Ternat zijn we op zoek naar een Medewerker Klantendiens.Sta jij graag klanten te woord en heb jij een sterk probleemoplossend vermogen?

Voor de vacature van Medewerker Bakkerijafdeling in Ternat, ben je verantwoordelijk voor volgende takenpakket:

- Het afbakken van diverse soorten brood, pistolets en koffiekoeken

- Zorgen voor een aantrekkelijke presentatie van de producten in de schappen

- Klanten adviseren en informeren over ons assortiment

- Zorgen voor de hygiëne op de afdeling

De leidinggevenden geven dagelijks het goede voorbeeld door samen met hun team te werken.Lijkt het jou wat om deel uit te maken van dit team?Wie weet ben jij wel hun volgende waardevolle teamlid!JobomschrijvingVoor de vacature van Medewerker Supermarkt in Ternat, ben je verantwoordelijk voor volgend divers pakket: Kassawerkzaamheden Aanvullen van de winkelrekken Netjes houden van het magazijn Controleren van de houdbaarheidsdata van producten Adviseren en verder helpen van klanten Ontvangen en controleren van leveringenEr zijn verschillende openstaande vacatures, waaronder: Kassamedewerkers Aanvullers Polyvalente winkelmedewerkers BakkerijmedewerkersOp basis van jouw talenten zullen wij je inzetten in de functie die het beste bij je past.

Voor de vacature van Medewerker Supermarkt in Ternat, ben je verantwoordelijk voor volgend divers pakket:

- Kassawerkzaamheden

- Aanvullen van de winkelrekken

- Netjes houden van het magazijn

- Controleren van de houdbaarheidsdata van producten

- Adviseren en verder helpen van klanten

- Ontvangen en controleren van leveringen

Er zijn verschillende openstaande vacatures, waaronder:

- Kassamedewerkers

- Aanvullers

- Polyvalente winkelmedewerkers

- Bakkerijmedewerkers

Op basis van jouw talenten zullen wij je inzetten in de functie die het beste bij je past.

Voor een sterk Retailbedrijf gelegen in regio Ternat zijn we momenteel op zoek naar een Customer Service Medewerker het team te vervoegen.Heb jij een passie voor techniek en ben je op zoek naar een gevarieerde functie in een groeiend bedrijf?Lees dan zeker even verder!

Het takenpakket als Customer Service Medewerker:

* Je staat in voor het ingeven en verwerken van diverse bestellingen
* Je registreert inkomende service aanvragen en maakt de service interventies aan
* Je staat in voor het telefonisch onderhouden van de communicatie met klanten
* Je bent het eerste aanspreekpunt bij vragen
* Je bent verantwoordelijk voor het controleren van servicerapporten en de klantentevredenheid
* Je staat in voor het plannen en optimaliseren van de werklast van techniekers

Albert Heijn Ternat behoort tot de groep Peeters Govers.
Peeters Govers is uitgegroeid van een klein kruidenierswinkeltje naar de grootste franchisenemer van Albert Heijn.
Met een focus op het familiale baten ze momenteel 15 winkels van Albert Heijn uit.

Volgende bedrijfswaarden worden hoog in het vaandel gedragen:
- Vriendelijkheid en integriteit
- Veiligheid, kwaliteit en Hygiëne
- Engagement
- Teamspirit
- Motivatie

Jobomschrijving

Voor de vacature van Medewerker Bakkerijafdeling in Ternat, ben je verantwoordelijk voor volgende takenpakket:
- Het afbakken van diverse soorten brood, pistolets en koffiekoeken
- Zorgen voor een aantrekkelijke presentatie van de producten in de schappen
- Klanten adviseren en informeren over ons assortiment
- Zorgen voor de hygiëne op de afdeling

Voor een sterk Retailbedrijf gelegen in regio Ternat zijn we momenteel op zoek naar een Customer Service Medewerker het team te vervoegen.Heb jij een passie voor techniek en ben je op zoek naar een gevarieerde functie in een groeiend bedrijf?Lees dan zeker even verder!

Het takenpakket als Customer Service Medewerker:

* Je staat in voor het ingeven en verwerken van diverse bestellingen
* Je registreert inkomende service aanvragen en maakt de service interventies aan
* Je staat in voor het telefonisch onderhouden van de communicatie met klanten
* Je bent het eerste aanspreekpunt bij vragen
* Je bent verantwoordelijk voor het controleren van servicerapporten en de klantentevredenheid
* Je staat in voor het plannen en optimaliseren van de werklast van techniekers

Interventies plannen: Je verdeelt efficiënt de werklast van onze Field Service Techniekers en houdt rekening met reistijden..Ondersteuning van Field Service Techniekers: Je verzorgt de materiaalinvoer en plant bestellingen die onze techniekers nodig hebben..

Voor de vacature van Medewerker Bakkerijafdeling in Albert Heijn te Ternat, ben je verantwoordelijk voor het dagelijks vers afbakken van broden, pistolets en koffiekoeken.Je presenteert de producten op aantrekkelijke wijze en zorgt ervoor dat de bakkerijafdeling er altijd tiptop uitziet.

Jouw taken zijn:

- Het afbakken van diverse soorten brood, pistolets en koffiekoeken

- Zorgen voor een aantrekkelijke presentatie van de producten in de schappen

- Klanten adviseren en informeren over ons assortiment

- Zorgen voor de hygiëne op de afdeling

Interventies plannen: Je verdeelt efficiënt de werklast van onze Field Service Techniekers en houdt rekening met reistijden..Ondersteuning van Field Service Techniekers: Je verzorgt de materiaalinvoer en plant bestellingen die onze techniekers nodig hebben..

Voor de vacature van Medewerker Doe-Het-Zelf in Ternat, ben je verantwoordelijk voor volgende taken:

- Je onthaalt de klanten om een warme en vlotte manier

- Je gaat iedere klant ondersteunen en adviseren op maat

- Je zorgt voor het correct aanvullen van de schappen, het uitpakken van goederen, prijsaanpassingen en het bestellen van nieuwe voorraad

- Je maakt de winkel commercieel aantrekkelijk en houdt deze zo

- Je bent de contactpersoon van de vertegenwoordigers van de leveranciers van je rayon

Konvert Interim Asse zoekt voor haar klant een medewerker voor de bakkerij afdeling.Ben jij een vroege vogel die graag de handen uit de mouwen steekt?

Het takenpakket als Customer Service Medewerker:

* Je staat in voor het ingeven en verwerken van diverse bestellingen
* Je registreert inkomende service aanvragen en maakt de service interventies aan
* Je staat in voor het telefonisch onderhouden van de communicatie met klanten
* Je bent het eerste aanspreekpunt bij vragen
* Je bent verantwoordelijk voor het controleren van servicerapporten en de klantentevredenheid
* Je staat in voor het plannen en optimaliseren van de werklast van techniekers

Al meer dan 60 jaar staat onze klant tot uw dienst en bieden zij een ruime waaier aan bouwmaterialen, vloer en wandtegels, allerhande soorten natuursteen, haarden en pellet kachels.
Zij beschikken over een ruime doe-het-zelfzaak alsook een magazijn voor de bewerking van natuursteen.Voor de levering van de aangekochte goederen bent uw bij onze klant aan het juiste adres!De kwaliteit van de geleverde materialen staat bij hun centraal.Bij onze klant vind je dan ook de meest gerenommeerde kwaliteitsmerken terug.

Jobomschrijving

Voor de vacature van Medewerker Doe-Het-Zelf in Ternat, ben je verantwoordelijk voor volgende taken:
- Je onthaalt de klanten om een warme en vlotte manier
- Je gaat iedere klant ondersteunen en adviseren op maat
- Je zorgt voor het correct aanvullen van de schappen, het uitpakken van goederen, prijsaanpassingen en het bestellen van nieuwe voorraad
- Je maakt de winkel commercieel aantrekkelijk en houdt deze zo
- Je bent de contactpersoon van de vertegenwoordigers van de leveranciers van je rayon

Ben jij een ochtendmens met een liefde voor versgebakken brood, pistolets en koffiekoeken ?Vind je het heerlijk om klanten te voorzien van het lekkerste brood en advies te geven over onze bakkerijproducten?Albert Heijn is dan op zoek naar jou om ons bakkerijteam te versterken!

Wat ga je doen?

Als medewerker op de bakkerijafdeling ben je verantwoordelijk voor het dagelijks vers afbakken van broden, pistolets en koffiekoeken.Je presenteert de producten op aantrekkelijke wijze en zorgt ervoor dat de bakkerijafdeling er altijd tiptop uitziet.

Jouw taken zijn:

- Het afbakken van diverse soorten brood, pistolets en koffiekoeken.

- Zorgen voor een aantrekkelijke presentatie van de producten in de schappen.

- Klanten adviseren en informeren over ons assortiment.

- Zorgen voor de hygiëne op de afdeling.

Ben jij een ochtendmens met een liefde voor versgebakken brood, pistolets en koffiekoeken ?Vind je het heerlijk om klanten te voorzien van het lekkerste brood en advies te geven over onze bakkerijproducten?Albert Heijn is dan op zoek naar jou om ons bakkerijteam te versterken!

Wat ga je doen?

Als medewerker op de bakkerijafdeling ben je verantwoordelijk voor het dagelijks vers afbakken van broden, pistolets en koffiekoeken.Je presenteert de producten op aantrekkelijke wijze en zorgt ervoor dat de bakkerijafdeling er altijd tiptop uitziet.

Jouw taken zijn:

- Het afbakken van diverse soorten brood, pistolets en koffiekoeken

- Zorgen voor een aantrekkelijke presentatie van de producten in de schappen

- Klanten adviseren en informeren over ons assortiment

- Zorgen voor de hygiëne op de afdeling

* Je verzorgt de personeels- en loonadministratie van A tot Z: het voorbereiden van lonen, doorsturen naar het sociaal secretariaat, en controle uitvoeren.
* Je stelt arbeidsovereenkomsten, bijlagen, en andere personeelsdocumenten op en volgt deze op.
* Je beheert arbeidsgeneeskundige opvolging, werkongevallen, ziekteverlof, en vakantie.
* Je zorgt voor de naleving van wetgeving en interne afspraken op het gebied van arbeidsduur, contracten, en veiligheid.
* Je organiseert het aanwervingsproces, beheert sollicitaties, en voert dit uit in overleg met de sectorverantwoordelijke.
* Je onderhoudt contacten met externe organisaties zoals VDAB, scholen en opleidingscentra.
* Je zorgt voor een vlotte integratie van nieuwe medewerkers en informeert hen over de organisatie, veiligheidsvoorschriften en verloning.
* Je ondersteunt sector verantwoordelijken bij het opstellen en opvolgen van opleidingsplannen.
* Je biedt informatie aan medewerkers over arbeidsvoorwaarden, sociale voordelen en andere relevante onderwerpen.
* Je luistert naar medewerkers, monitort de werksfeer en rapporteert hierover aan de directie.
* Je ondersteunt de directeur met vertrouwelijke administratie.
* Je beheert bestellingen van werk- en veiligheidskledij, kantoorbenodigdheden en organiseert personeelsevenementen.
* Je maakt deel uit van het directiecomité, stelt verslagen op en ondersteunt met relevante analyses en documenten.

Je combineert strategisch inzicht met een hands on mentaliteit om een positieve impact te maken op zowel de werknemers als de organisatie.Als Talent Partner bouw je bruggen tussen kandidaten en hiring managers en zorg je voor een uitzonderlijke candidate experience.Wat ga je doen?RecruitmentVolledige verantwoordelijkheid voor het wervingsproces, van vacaturecreatie tot aanstellingIdentificeren en aantrekken van de juiste kandidaten via proactieve sourcing en samenwerking met externe partnersVoeren van sollicitatiegesprekken en begeleiden van hiring managers in het selectieprocesEmployer BrandingOntwikkelen en uitvoeren van een sterke employer branding strategie om ons werkgeversmerk te versterkenOrganiseren van campagnes en initiatieven die talent aantrekken en het team enthousiasmerenSamenwerken met marketing om een consistente uitstraling te waarborgen, zowel intern als externOnboardingOntwerpen en coördineren van een gestructureerd onboardingprogramma dat nieuwe medewerkers warm onthaal biedt en snel integreert in de organisatiecultuurWelzijnActieve rol spelen in het ontwikkelen van een werkomgeving waarin medewerkers zich gehoord en gesteund voelenPerformance ManagementFaciliteren van feedbackmomenten en structurele evaluatiegesprekken om groei te stimulerenMedewerkersgesprekken en ontwikkelingRegelmatige gesprekken voeren met medewerkers om betrokkenheid en tevredenheid te verhogenAdviseren en ondersteunen in loopbaanontwikkeling en opleidingsmogelijkhedenOffboardingBegeleiden van medewerkers die de organisatie verlaten en zorgen voor een professionele en respectvolle afhandeling van het procesFeedback verzamelen tijdens exitgesprekken om continu te verbeteren

Je combineert strategisch inzicht met een hands on mentaliteit om een positieve impact te maken op zowel de werknemers als de organisatie.Als Talent Partner bouw je bruggen tussen kandidaten en hiring managers en zorg je voor een uitzonderlijke candidate experience.Wat ga je doen?RecruitmentVolledige verantwoordelijkheid voor het wervingsproces, van vacaturecreatie tot aanstellingIdentificeren en aantrekken van de juiste kandidaten via proactieve sourcing en samenwerking met externe partnersVoeren van sollicitatiegesprekken en begeleiden van hiring managers in het selectieprocesEmployer BrandingOntwikkelen en uitvoeren van een sterke employer branding strategie om ons werkgeversmerk te versterkenOrganiseren van campagnes en initiatieven die talent aantrekken en het team enthousiasmerenSamenwerken met marketing om een consistente uitstraling te waarborgen, zowel intern als externOnboardingOntwerpen en coördineren van een gestructureerd onboardingprogramma dat nieuwe medewerkers warm onthaal biedt en snel integreert in de organisatiecultuurWelzijnActieve rol spelen in het ontwikkelen van een werkomgeving waarin medewerkers zich gehoord en gesteund voelenPerformance ManagementFaciliteren van feedbackmomenten en structurele evaluatiegesprekken om groei te stimulerenMedewerkersgesprekken en ontwikkelingRegelmatige gesprekken voeren met medewerkers om betrokkenheid en tevredenheid te verhogenAdviseren en ondersteunen in loopbaanontwikkeling en opleidingsmogelijkhedenOffboardingBegeleiden van medewerkers die de organisatie verlaten en zorgen voor een professionele en respectvolle afhandeling van het procesFeedback verzamelen tijdens exitgesprekken om continu te verbeteren

Voor onze klant te 1740 Ternat zijn we op zoek naar een gemotiveerde HR assistent

Taken:

• Je verzorgt de personeels- en loonadministratie van A tot Z: het voorbereiden van lonen, doorsturen naar het sociaal secretariaat, en controle uitvoeren.
• Je stelt arbeidsovereenkomsten, bijlagen, en andere personeelsdocumenten op en volgt deze op.
• Je beheert arbeidsgeneeskundige opvolging, werkongevallen, ziekteverlof, en vakantie.
• Je zorgt voor de naleving van wetgeving en interne afspraken op het gebied van arbeidsduur, contracten, en veiligheid.
• Je organiseert het aanwervingsproces, beheert sollicitaties, en voert dit uit in overleg met de sectorverantwoordelijke.
• Je onderhoudt contacten met externe organisaties zoals VDAB, scholen en opleidingscentra.
• Je zorgt voor een vlotte integratie van nieuwe medewerkers en informeert hen over de organisatie, veiligheidsvoorschriften en verloning.
• Je ondersteunt sector verantwoordelijken bij het opstellen en opvolgen van opleidingsplannen.
• Je biedt informatie aan medewerkers over arbeidsvoorwaarden, sociale voordelen en andere relevante onderwerpen.
• Je luistert naar medewerkers, monitort de werksfeer en rapporteert hierover aan de directie.
• Je ondersteunt de directeur met vertrouwelijke administratie.
• Je beheert bestellingen van werk- en veiligheidskledij, kantoorbenodigdheden en organiseert personeelsevenementen.
• Je maakt deel uit van het directiecomité, stelt verslagen op en ondersteunt met relevante analyses en documenten.

 

Transparante communicatie met klanten en verdelers doorheen alle fasen van een interventie...Het registreren van inkomende serviceaanvragen en aanmaken van service interventies...

Je combineert strategisch inzicht met een hands on mentaliteit om een positieve impact te maken op zowel de werknemers als de organisatie.Als Talent Partner bouw je bruggen tussen kandidaten en hiring managers en zorg je voor een uitzonderlijke candidate experience.Wat ga je doen?RecruitmentVolledige verantwoordelijkheid voor het wervingsproces, van vacaturecreatie tot aanstellingIdentificeren en aantrekken van de juiste kandidaten via proactieve sourcing en samenwerking met externe partnersVoeren van sollicitatiegesprekken en begeleiden van hiring managers in het selectieprocesEmployer BrandingOntwikkelen en uitvoeren van een sterke employer branding strategie om ons werkgeversmerk te versterkenOrganiseren van campagnes en initiatieven die talent aantrekken en het team enthousiasmerenSamenwerken met marketing om een consistente uitstraling te waarborgen, zowel intern als externOnboardingOntwerpen en coördineren van een gestructureerd onboardingprogramma dat nieuwe medewerkers warm onthaal biedt en snel integreert in de organisatiecultuurWelzijnActieve rol spelen in het ontwikkelen van een werkomgeving waarin medewerkers zich gehoord en gesteund voelenPerformance ManagementFaciliteren van feedbackmomenten en structurele evaluatiegesprekken om groei te stimulerenMedewerkersgesprekken en ontwikkelingRegelmatige gesprekken voeren met medewerkers om betrokkenheid en tevredenheid te verhogenAdviseren en ondersteunen in loopbaanontwikkeling en opleidingsmogelijkhedenOffboardingBegeleiden van medewerkers die de organisatie verlaten en zorgen voor een professionele en respectvolle afhandeling van het procesFeedback verzamelen tijdens exitgesprekken om continu te verbeteren

Dan is een job als medewerker receptie goederen bij familiebedrijf Albert Heijn – Peeters Govers echt iets voor jou!

Als HR & Payroll Administrator speel je een cruciale rol in het beheer van het personeel en de HR-processen binnen onze organisatie.

Jouw taken omvatten onder andere:..

Jij bent medeverantwoordelijk voor het waarmaken van de klantverwachtingen en het behalen van de bedrijfsresultaten.Je zorgt samen met je leidinggevende ervoor dat jullie winkel optimaal functioneert, zodat medewerkers met plezier in jullie winkel werken..

.• Je coacht, begeleidt en motiveert jouw medewerkers...Naast het leiden van jouw team, zijn continue verbetering en veiligheid kernonderdelen van jouw rol..

Jouw taken omvatten onder andere:..