42 jobs voor Sociale Sector gevonden in Kortrijk (8500)

Je verstrekt algemene, juridische info & verwijst door naar betrokken diensten.Je helpt gebruikers en hun netwerk bij het invullen van diverse formulieren (aanvraag persoonsvolgend budget, aanvraag sociale voordelen (parkeerkaart, kortingskaart NMBS, zorgverzekering,…).

.Om jouw dag af te sluiten neem je ook het administratieve luik voor jouw rekening: posten van vacatures, contracten aanmaken, sociale documenten aanvragen,...Dit gaat over alle sectoren heen.

Start jouw nieuwe marketingavontuur!Wat ga je doen?Social Media: Jij hebt de regie over onze sociale media.Of het nu gaat om Instagram, Facebook of Linked.

Je houdt het huis van zorgvragers netjes: stoffen, dweilen, sanitair schoonmaken, ramen wassen, koelkast reinigen..Je zorgt voor het textiel: wassen en strijken..Jouw opdracht als huishoudhulp bij Thuiszorg Familiezorg..

Je houdt het huis van zorgvragers netjes: stoffen, dweilen, sanitair schoonmaken, ramen wassen, koelkast reinigen..Je zorgt voor het textiel: wassen en strijken..Jouw opdracht als huishoudhulp bij Thuiszorg Familiezorg..

Heb jij van nature een commerciële flair en een onderliggende passie voor de medische sector?Dan is deze vacature als Account Manager bij onze klant in Kortrijk wellicht iets voor jou.

.Social Media Instagram, Facebook, Linked.

Voedingswaren voorbereiden (schoonmaken, wassen,).Maaltijden bereiden.Dagelijkse boodschappen doen volgens instructies.Kleding en ander textiel onderhouden en opbergen (wassen, naaien, strijken,).

Takenpakket:.* Optimaliseren van machinewerking: Je stelt machines nauwkeurig in en bedient ze om het productieproces soepel te laten verlopen * Kwaliteitscontrole: Je voert grondige inspecties uit op de geproduceerde goederen om te garanderen dat ze voldoen aan de gestelde normen * Storingen verhelpen: Bij kleine technische problemen ben jij de eerste die in actie komt om stilstanden te minimaliseren en de productie draaiende te houden * Administratie en rapportage: Je registreert nauwkeurig productiegegevens en meldt eventuele afwijkingen aan de verantwoordelijke.

Je bent verantwoordelijk voor het uitvoeren van volgende taken: Centraliseren – structureren van alle bestaande marketing elementen (technische fiches / pictures / …) Updaten website (nieuwe producten, beurzen, case studies, pers artikelen) Updaten folder Contact met reclame bureau / drukwerk / … Product / technische fiches Organiseren fotoshoots Organiseren mailings (per product / per sector / …) Opmaak mini brochures Beurzen (contacten met beurs / standenbouwer / …) Social media (Linkedin) Contacten met PR bureau , info persmappen Contacten met journalisten op beurzen Google addwords Zoekrobotten Nieuwsbrief Verantwoordelijkheid showroom Powerpoint presentaties (bedrijfsvoorstelling, opleidingsinstrument voor verkopers van distributie partners) Vertalingen (powerpoint, …) Concurrentie analyse Opvolgen – centraliseren – bijhouden van marketing investeringen

Het is een familiaal bedrijf waar opleiding en ontwikkeling centraal staan, ze hebben een open communicatie en iedereen is aanspreekbaar binnen dit sociale bedrijf.

Het kan hierbij gaan van verschillende zorgvragen gaande van ondersteuning bij algemeen dagelijkse levensverrichtingen (ADL) of noodoproepen.noodoproep (bv.bewoner is gevallen)dringende hulpvragen (bv.

Bewoner is gevallen)dringende hulpvragen (bv.bewoner moet naar het toilet)kortere hulpvragen (bv.

Als coördinator ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse leiding van onze organisatie die instaat voor het streven naar kwalitatieve informatie en begeleiding van palliatieve zorg in de regio Zuid-West-Vlaanderen.

.

Als verantwoordelijke voor het personeelsbeleid geef je leiding aan en coach je een team met administratieve medewerkers, psycholoog, gespecialiseerde verpleegkundigen, artsen en vrijwilligers.

.

Je onderhoud relaties met alle stakeholders binnen ons werkgebied en op Vlaams niveau en met de regelgevende overheden.

.

Je bent verantwoordelijk voor het financieel beleid met opvolging van subsidiedossiers en financiële stromen.

Als Adviseur Ondernemingsloket heb je het volgende takenpakket:

• Startende ondernemers begeleiden in hun opstarttraject.
• Overlopen van alle mogelijke diensten die je kan aanbieden en advies geven op basis van de noden van de ondernemer.
• Verwerken van inkomende telefonie en mailverkeer.
• Nagaan of de klant in aanmerking komt voor een zelfstandig statuut.
• Aanvragen van btw-nummers.
• Zorgen voor een correcte inschrijving binnen de KBO.
• Alle nodige statuten in orde brengen.
• Administratieve opvolging.

In het kantoor en via afstandskanalen (telefoon, chat, social media, mail,…) sta je in voor het eerste onthaal van de klanten.Je biedt klanten producten en diensten aan die nauw aansluiten bij hun behoeftes.Je stimuleert klanten om de digitale Belfius kanalen (internetbankieren, mobile app) te gebruiken en ondersteunt hen daarbij.

We zoeken een ervaren automation engineer voor een van onze topklanten.Dit toonaangevende bedrijf ontwikkelt en levert op maat gemaakte elektrotechnische oplossingen voor uiteenlopende sectoren, met een focus op elektrotechniek, automatisering en aandrijftechniek voor de industrie en haar toeleveranciers.Hun aanpak is flexibel, gebruiksvriendelijk en volledig geïntegreerd, waarbij ze de nieuwste technologieën toepassen.

Hoe zal jouw takenpakket eruit zien?

• Je stuurt het team aan door projecten toe te wijzen, te plannen en samen te werken met projectmanagers.

• Je analyseert functionele vereisten, programmeert PLC's, test deze en ondersteunt tijdens de inbedrijfstelling.

• Je bent verantwoordelijk voor de dagelijkse operaties en langetermijnstrategie van de automatiseringsafdeling.

• Je overlegt met het management over de werkwijze, planning en groei van de afdeling.

• Je onderzoekt nieuwe mogelijkheden, deelt kennis en geeft advies over de ontwikkeling van de afdeling.

• Je maakt deel uit van de wachtdienst voor spoedinterventies.

• Je reist incidenteel naar het buitenland voor commissioning-werkzaamheden.

Het betreft een halftijdse vacature (19u/week) voor de duur van één jaar (2025 – middelen Vlaamse overheid GBO).Crisishulpverlener: WHAT’S IN A NAME?.

We zoeken een ervaren automation engineer voor een van onze topklanten.Dit toonaangevende bedrijf ontwikkelt en levert op maat gemaakte elektrotechnische oplossingen voor uiteenlopende sectoren, met een focus op elektrotechniek, automatisering en aandrijftechniek voor de industrie en haar toeleveranciers.Hun aanpak is flexibel, gebruiksvriendelijk en volledig geïntegreerd, waarbij ze de nieuwste technologieën toepassen.

Hoe zal jouw takenpakket eruit zien?

• Je stuurt het team aan door projecten toe te wijzen, te plannen en samen te werken met projectmanagers.

• Je analyseert functionele vereisten, programmeert PLC's, test deze en ondersteunt tijdens de inbedrijfstelling.

• Je bent verantwoordelijk voor de dagelijkse operaties en langetermijnstrategie van de automatiseringsafdeling.

• Je overlegt met het management over de werkwijze, planning en groei van de afdeling.

• Je onderzoekt nieuwe mogelijkheden, deelt kennis en geeft advies over de ontwikkeling van de afdeling.

• Je maakt deel uit van de wachtdienst voor spoedinterventies.

• Je reist incidenteel naar het buitenland voor commissioning-werkzaamheden.

Onze klant in regio Kortrijk is een gevestigde speler binnen de Belgische bouwsector, gespecialiseerd in de uitvoering van complexe en hoogwaardige bouwprojecten.Met een sterke focus op kwaliteit, duurzaamheid en innovatie voeren zij uiteenlopende projecten uit voor zowel de publieke als de private sector.

Ontwikkelen van marketingstrategieën en het uitvoeren van marktonderzoek om klantinteresses en markttrends te identificeren..Aansturen van twee collega's..

Wij bieden oplossingen aan binnen project staffing, interim en werving & selectie.Ter versterking van ons Care Talents team in Kortrijk (15 tal collega's), zoeken wij een gedreven HR Teamleader ter uitbreiding van onze Project Staffing divisie.Ons kantoor is gelegen in het Beneluxpark nabij Kortrijk Expo en diverse strategische invalswegen.

Als Account Lead stap je in een dynamische rol waar geen dag hetzelfde is.Je bent het kloppende hart voor jouw accounts die vertrouwen op Care Talents in Oost en West-Vlaanderen.De diversiteit van jouw taken maakt jouw werk boeiend en dynamisch.Je combineert HR-taken met een commerciële insteek, wat zorgt voor een energieke mix.

HR-opvolging

• Samen met de HR Lead draag je verantwoordelijkheid voor jouw accounts en de projectmedewerkers.
• Je coördineert diverse activiteiten en fungeert als aanspreekpunt voor de medewerkers van Care Talents, waarbij je hun prestaties bij de klant opvolgt.
• Het voeren van sollicitatiegesprekken bij klanten en het matchen van projectmedewerkers met passende vacatures behoort tot jouw taken.
• Je voert functionerings- en evaluatiegesprekken met jouw klanten.

Commercieel

• In samenwerking met je collega HR Lead plaats je de juiste zorg- of verpleegkundigen bij de juiste projecten op basis van hun ervaring en competenties.
• Je onderhoudt voortdurend contact met ziekenhuizen en woonzorgcentra waar we al mee samenwerken, en je identificeert waar de grootste behoeften liggen.
• Je volgt jouw accounts nauwlettend op en speurt naar nieuwe kansen en mogelijkheden.

Wil je elke dag opnieuw uitgedaagd worden in een levendige en ondersteunende omgeving?Sluit je aan bij Dynamic Jobs, waar jij als recruiter het verschil maakt door de perfecte matches te creëren tussen enthousiaste professionals en vooraanstaande werkgevers.Maak gebruik van onze geavanceerde rekruteringssoftware die je helpt in het snel vinden van geschikte kandidaten.

Jouw rol:

• Proactief zoeken naar talent via digitale platformen, social media, en netwerkevents.
• Voeren van diepgaande intakegesprekken, kritisch evalueren van CV’s en referenties.
• Opstellen van doelgerichte vacatureteksten en adviseren over wervingsstrategieën.
• Coördineren van sollicitatiegesprekken en begeleiden van kandidaten met constructieve feedback.
• Onderhouden van duurzame relaties met alle stakeholders om optimale resultaten te garanderen.

Waarom Dynamic Jobs?

• Onze organisatie ademt een familiale sfeer; je bent meer dan gewoon een nummer.
• Wekelijkse broodjesmeetings en een sportieve activiteit op de laatste vrijdag van de maand.
• Regionale focus, waardoor we onze klanten en kandidaten echt leren kennen.
• Vrijheid om kandidaten voor te stellen over verschillende sectoren heen.
• Regelmatige deelname aan jobevents en netwerking is een essentieel onderdeel van je rol.

.huishoudelijke taken (maaltijden bereiden, wassen / strijken, de woning onderhouden, boodschappen doen.).

ACee, een arbeidszorgcentrum Domino, een oriënteringspunt GGZ Vesta, een centrum voor psychosociale revalidatie De Ma.Re, een team aanklampende zorg Anzoh en een inloophuis T'hus..

Huishoudelijke taken (maaltijden bereiden, wassen / strijken, de woning onderhouden, boodschappen doen.).persoonlijke verzorging (wassen, aan en uitkleden, specifieke lichamelijke zorgen.).

Allround psychosociaal hulpverlener.Het betreft een voltijds contract (38u/week) van bepaalde duur tot 31/12/2025..Het.Centrum Algemeen Welzijnswerk (CAW) Zuid West Vlaanderen biedt deskundige hulpverlening aan mensen met vragen en problemen.