14 jobs voor Educatief Medewerker gevonden in Antwerpen (Provincie)

Je geeft, samen met de coördinatoren, leiding aan verschillende teams met gemengde samenstelling, bestaande uit vrijwilligers en medewerkers..Je beheert (van begroting tot rapportering en resultaat) het financiële luik van Chirojeugd Vlaanderen..

Dat kan, want wij zoeken voor ons team secundair onderwijs een Educatief Adviseur met een hart voor sales en educatie.JobomschrijvingAls Educatief Adviseur Brussel/Oost Vlaanderen ben jij het centrale aanspreekpunt voor onze scholen in jouw regio.Je informeert, adviseert en overtuigt onderwijsinstellingen van onze leermethodes.

Jouw takenpakket als HR medewerker:

* Je bent verantwoordelijk voor het beheren en opvolgen van personeelsgegevens en de registratie van gelegenheidsarbeiders.
* Je verwerkt de afwezigheden door ziekte.Indien het nodig is, zorg je ervoor dat het ziekenfonds de nodige documenten ontvangt voor de uitbetaling van ziekteperiodes.
* Je verwerkt en volgt de arbeidsongevallen aangiften en bijbehorende vergoedingsattesten op.
* Je zorgt ervoor dat verlofdagen, verletdagen, familiaal verlof, educatief verlof en vaderschapsverlof op de correcte manier verwerkt worden.
* Je zorgt voor de installatie van onze beschikbare digitale tools op tablets en smartphones van havenarbeiders (aan de hand van een procedure).
* Je beheert aansluitingen of stopzettingen van de hospitalisatieverzekering.
* Je voorziet de havenarbeiders van de nodige administratieve documenten (voorbeelden: werkboek, fiscale fiches, werkgeversverklaringen, vakantieattesten, hospitalisatieverklaring, …).
* Bij een ontslag stel je de C4-documenten op en bezorg je deze aan de werknemer.
* Je verwerkt eventuele aanvragen voor tijdelijke werkloosheid.
* Je verwijst havenbedrijven gericht door naar de andere interne diensten of afdelingen bij specifieke vragen.

Een HR-havenbedrijf, gelegen in Antwerpen, is op zoek naar een HR-medewerker.Ben jij oplossingsgericht ingesteld, sociaal en op zoek naar een nieuwe uitdaging?Dan is deze vacature zeker iets voor jou!

Jouw takenpakket als HR medewerker:

* Je bent verantwoordelijk voor het beheren en opvolgen van personeelsgegevens en de registratie van gelegenheidsarbeiders.
* Je verwerkt de afwezigheden door ziekte.Indien het nodig is, zorg je ervoor dat het ziekenfonds de nodige documenten ontvangt voor de uitbetaling van ziekteperiodes.
* Je verwerkt en volgt de arbeidsongevallen aangiften en bijbehorende vergoedingsattesten op.
* Je zorgt ervoor dat verlofdagen, verletdagen, familiaal verlof, educatief verlof en vaderschapsverlof op de correcte manier verwerkt worden.
* Je zorgt voor de installatie van onze beschikbare digitale tools op tablets en smartphones van havenarbeiders (aan de hand van een procedure).
* Je beheert aansluitingen of stopzettingen van de hospitalisatieverzekering.
* Je voorziet de havenarbeiders van de nodige administratieve documenten (voorbeelden: werkboek, fiscale fiches, werkgeversverklaringen, vakantieattesten, hospitalisatieverklaring, …).
* Bij een ontslag stel je de C4-documenten op en bezorg je deze aan de werknemer.
* Je verwerkt eventuele aanvragen voor tijdelijke werkloosheid.
* Je verwijst havenbedrijven gericht door naar de andere interne diensten of afdelingen bij specifieke vragen.

Eerste aanspreekpunt voor medewerkers en leidinggevenden bij.sociaal juridische vragen, aangiftes van arbeidsongevallen, verzekeringen, documentatie en toelichting rond educatief verlof, thematische verloven, HR processen, ….

Samenwerken met lokale gemeenschappen en organisaties om een netwerk van ondersteuning op te bouwen.Het bevorderen van een cultuur van sisterhood en samenwerkingen binnen de organisatie

Je verwijst havenbedrijven (onze leden) gericht door naar de andere interne diensten of afdelingen bij specifieke vragen.

Je communiceert met hen via telefoon, gesprekken op kantoor en e mail Je verantwoordelijkheden omvatten onder andere:.Het beheren en opvolgen van personeelsgegevens en de registratie van gelegenheidsarbeiders De verwerking van afwezigheden door ziekte en het zorgen voor de benodigde documenten voor het ziekenfonds Het verwerken en opvolgen van arbeidsongevallenaangiften en bijbehorende vergoedingsattesten De administratie van verlofdagen, verletdagen, familiaal verlof, educatief verlof en vaderschapsverlof Het installeren van digitale tools op de tablets en smartphones van havenarbeiders Het beheren van aansluitingen of stopzettingen van de hospitalisatieverzekering Het verstrekken van administratieve documenten aan havenarbeiders, zoals werkboeken, fiscale fiches en vakantieattesten Het opstellen van C4 documenten bij ontslag en het verwerken van aanvragen voor tijdelijke werkloosheid Het doorverwijzen van havenbedrijven naar andere interne diensten bij specifieke vragen.

Tot slot, verwijs je havenbedrijven (onze leden) gericht door naar de andere interne diensten of afdelingen bij specifieke vragen..

Je geniet daarbij van ondersteuning vanuit ons support team in Denemarken, een lokale interne medewerker en een Sales Manager.

Tot slot, verwijs je havenbedrijven (onze leden) gericht door naar de andere interne diensten of afdelingen bij specifieke vragen..

Opvolgen van dossiers zoals educatief verlof, ouderschapsverlof, progressieve werkhervatting en communicatie met instanties..Up to date houden van onze HR onderwerpen op de Employee Desk..

Wij zijn op zoek naar een gedreven Junior Account Manager in Aartselaar met een echte "hunter" mentaliteit.Ons zusterbedrijf is dé toonaangevende business intelligence tool binnen de remarketing sector, gebruikt door banken, OEM's, dealerships, expertisekantoren en verzekeringsmaatschappijen.

Het bedrijf biedt een unieke oplossing om de winstgevendheid van tweedehands voertuigactiviteiten te verbeteren en restwaarden te beschermen voor de auto-industrie en aanverwante sectoren.Het verzamelt, verwerkt en analyseert in real-time gegevens van de tweedehandsautomarkt, waardoor inzicht wordt verkregen in marktdynamiek zoals vraag, aanbod, prijzen en voorraden.

Wat verwachten we van jou als junior account manager?

- Na een interne opleiding en zodra je voldoende kennis hebt opgebouwd over het bedrijf, maak je afspraken bij dealerships in Vlaanderen, Brussel en Wallonië.

- Je bezoekt deze dealerships persoonlijk of geeft online demo’s via Teams.

- Je licht het gebruik en de toegevoegde waarde van ons zusterbedrijf toe aan de zaakvoerder of remarketing verantwoordelijke binnen de dealerships.

- Je zorgt voor de follow-up van leads en sluit contracten af.

- Na ondertekening van een contract ondersteun je de klant bij de implementatie en opstart van het bedrijf.Je zorgt voor een goede opvolging en behoud van de klantrelatie.

- Je krijgt ondersteuning van ons support team in Denemarken, een lokale interne medewerker en een Sales Manager.

Zorgprocedure en/of het gebruik van.medische apparatuur,.educatie geven aan patiënten en/of thuisverpleegkundigen omtrent het.correct uitvoeren van een. .Educatie geven aan de patiënten en/of thuisverpleegkundigen omtrent het.