152 jobs voor People Manager gevonden in Gent (9000)

• Zorgen voor een optimaal onderhoud van de installaties volgens het OPEX jaarbudget.
• Uitvoeren van projecten volgens het CAPEX plan.Je bent eveneens verantwoordelijk voor nieuwe constructie- en aanpassingsprojecten
• Optreden als technisch expert voor vragen uit Operations en R&D.
• Monitoren van het energieverbruik en uitwerken van energie-reductieprojecten
• Waken over veiligheid, gezondheid, milieu en kwaliteit gedurende de looptijd van meerdere projecten
• Zorgen voor een goede communicatie tussen de eigen techniekers (over verschillende sites heen) en externe technische medewerkers
• Optimaliseren van de efficiëntie, kosten, reserveonderdelen en middelen
• Streven naar een open communicatiecultuur en bevorderen van de kennisdeling tussen de engineering- en onderhoudsafdelingen

• In de voorbereidende fase werk je samen met projectvoorbereider en projectmanager inzake plannen en doe je de nodige opmetingen.
• Tijdens de uitvoering hou je toezicht op het rendement, kwaliteit en planning en volg je de werven nauwgezet op.
• Je coördineert het overleg met de montageploegen, de architect, de klant, onderaannemers en de leveranciers en volgt de vorderingen continu op.Je wordt daarbij ondersteund door de projectmanager.
• Je rapporteert aan de projectmanager.

As an HR Payroll and Benefits Officer, you will be accountable for end-to-end payroll and benefits administration.You will collaborate closely with your HR colleagues and report directly to the HR Manager.

You will maintain close contact with Management and other associates and be actively involved with the business.

• You will join an organization with established structures, handbooks, and documented processes.While you will have a solid foundation to start with, you will be also expected to look for continues improvements, process simplification and automation opportunities within your role scope and in HR as general for projects you may participate as member.
• You will handle the complete payroll and wage administration for approximately 150 employees within Joint Committees 116 and 207 in Belgium and chemical industry in multiple EMENA countries.
• You will manage various employee benefits (insurance, medical plans) directly and in collaboration with brokers.
• You will provide advisory services regarding Belgian social legislation.
• You will work in partnership with the social secretariat, legal office and brokers across EMENA.
• You will oversee the management of the time registration system.
• You will validate international payroll through our payroll partner (ADP).
• You will manage the collaboration with payroll and benefits partners across EMENA region.
• You have a passion for numbers, data, and periodic reporting.

Voor 1 van zijn klanten is Robert Half op zoek naar een strategische Accounting Manager.Het bedrijf is een sterke welzijnsgroep in Vlaanderen met een bredere kijk op welzijn én op werk.

Je komt terecht in een warme omgeving waar je een Finance team van 15 mensen zal aansturen vanuit Gent.Je rapporteert aan de CFO en bent overkoepelend verantwoordelijk voor het financieel beleid voor jouw Finance team.

Verantwoordelijkheden:

• Je ontwikkelt en implementeert een klantgericht beleid voor jouw afdeling;
• Je staat in voor de ontwikkeling, organisatie en optimalisatie van de accounting- en procurementprocessen voor de verschillende entiteiten;
• Je volgt de boekhouding, cashflow en financiële rapportering nauwgezet op;
• Je garandeert de naleving van de fiscale verplichtingen;
• Je beheert de verzekeringen binnen de groep;
• Je geeft leiding aan een hecht en goed functionerend Finance team;
• Je rapporteert aan de CFO en werkt nauw samen met de Manager Finance & Controlling in combinatie met andere stakeholders binnen de organisatie.

Voor een uit de kluiten gewassen internationaal havenbedrijf te Gent zoeken wij heden een Operations Terminal Manager die wil werken in een open cultuur met korte lijnen en een no-nonsense mentaliteit.Hun site te Gent is een van hun grootste en meest geavanceerde sites ter wereld.

We zoeken de people manager die het dynamische jonge team wil gaan aansturen van een 50 tal Fte's.

• Leidinggeven aan en coachen van 50 FTE's die verantwoordelijk zijn voor het laden en lossen van schepen met vloeibare producten en andere operationele taken, zoals het veilig stellen van installaties en housekeeping.

• Nauw samenwerken met diverse teamleden zoals de terminal manager, planners, fieldsupervisor en administratief bediende om een vlotte logistieke en administratieve flow te waarborgen.

• Verantwoordelijk voor het bepalen van opleidingsbehoeften, het evalueren en opvolgen van medewerkers, en het up-to-date houden van werkinstructies.

• Gebruik maken van ERP pakket voor het beheren van werktaken, checklijsten en het rapporteren van storingen, met een sterke focus op veiligheid en welzijn van medewerkers.

As an HR Payroll and Benefits Officer, you will be accountable for end-to-end payroll and benefits administration.You will collaborate closely with your HR colleagues and report directly to the HR Manager.

You will maintain close contact with Management and other associates and be actively involved with the business.

• You will join an organization with established structures, handbooks, and documented processes.While you will have a solid foundation to start with, you will be also expected to look for continues improvements, process simplification and automation opportunities within your role scope and in HR as general for projects you may participate as member.
• You will handle the complete payroll and wage administration for approximately 150 employees within Joint Committees 116 and 207 in Belgium and chemical industry in multiple EMENA countries.
• You will manage various employee benefits (insurance, medical plans) directly and in collaboration with brokers.
• You will provide advisory services regarding Belgian social legislation.
• You will work in partnership with the social secretariat, legal office and brokers across EMENA.
• You will oversee the management of the time registration system.
• You will validate international payroll through our payroll partner (ADP).
• You will manage the collaboration with payroll and benefits partners across EMENA region.
• You have a passion for numbers, data, and periodic reporting.

Entrepreneurship, innovation, and sustainability are at the forefront of this organization.

Ready to take on a role with a global leader in the chemical industry?

We are exclusively seeking an HR Payroll & Benefits Officer for Buckman, who will be responsible for managing payroll and benefits administration for approximately 150 employees spread across EMENA Region.

Their production site, along with the headquarters, is located in Ghent.

As an HR Payroll and Benefits Officer, you will be accountable for end-to-end payroll and benefits administration.You will collaborate closely with your HR colleagues and report directly to the HR Manager.

You will maintain close contact with Management and other associates and be actively involved with the business.

• You will join an organization with established structures, handbooks, and documented processes.While you will have a solid foundation to start with, you will be also expected to look for continues improvements, process simplification and automation opportunities within your role scope and in HR as general for projects you may participate as member.
• You will handle the complete payroll and wage administration for approximately 150 employees within Joint Committees 116 and 207 in Belgium and chemical industry in multiple EMENA countries.
• You will manage various employee benefits (insurance, medical plans) directly and in collaboration with brokers.
• You will provide advisory services regarding Belgian social legislation.
• You will work in partnership with the social secretariat, legal office and brokers across EMENA.
• You will oversee the management of the time registration system.
• You will validate international payroll through our payroll partner (ADP).
• You will manage the collaboration with payroll and benefits partners across EMENA region.
• You have a passion for numbers, data, and periodic reporting.