+10.000 jobs voor verantwoordelijke communicatie gevonden

Instaan voor crisiscommunicatie..Uitvoeren van de communicatie voor leden en volgers: coördineren van ons magazine Mens & Vogel en opstellen van nieuwsbrieven.. Samenwerking met ‘Verantwoordelijke Fondsenwerving, Ledenwerving en Legaten’

Een passie voor groen, gezelligheid, trends, is een must.Je neemt zelf initiatieven en werkt promoties, evenementen, demo's, nieuwsbrieven,.

Voor onze klant, een gerenommeerd bouwbedrijf aan de kust, zijn we op zoek naar een HR en communicatiemedewerker.Om het team van gedreven collega's te komen versterken zijn we op zoek naar iemand die een passie heeft voor mensen en houdt van heldere communicatie.Werk je graag aan uiteenlopende taken, van het ondersteunen van HR processen tot het creëren van aantrekkelijke communicatiecampagnes?

Optimaliseren van de interne communicatie: nieuwsbrieven, aankondigingen, en het beheer van interne communicatiekanalen... Verantwoordelijk voor employer branding, inclusief het bijhouden van onze website en sociale mediakanalen...

Zorgt voor het klantendossier van A Z.Je bent verantwoordelijk voor allerhande adminsitratieve taken. Orderverwerking.Je bent verantwoordelijk voor het beheer en opvolging van de dagelijkse. Planning..Je.

Actief deelnemen aan coördinatievergaderingen en contacten onderhouden tussen de teams voor externe communicatie en externe zaken;.Specifiek onderzoek en ad hocanalyses uitvoeren, zoals informatie verzamelen over belangrijke belanghebbenden.

Eindverantwoordelijk voor het bedrijfssecretariaat : tot 50% van de tijdsbesteding..Opnemen van gerichte verantwoordelijkheden inzake marketing, communicatie of events: overige 50% van de tijdsbesteding.

.Verantwoordelijk voor alle externe communicatie, inclusief social media, websitebeheer, persberichten en nieuwsbrieven..

Een rol als projectleider ventilatie, wat houdt dit in?

• Communicatie: Je bent de schakel tussen het bedrijf en de hoofdaannemer van het project.Dit omvat zowel telefonische als schriftelijke communicatie.
• Planning: Je bent verantwoordelijk voor het plannen van onze installateurs en onderaannemers, en het bewaken van de voortgang volgens de planning.
• Organisatie van werfvergaderingen: Jij neemt het voortouw bij het organiseren van werfvergaderingen en leidt deze in goede banen.
• Financiële analyse: Je voert een gedegen financiële analyse uit voor elk project.
• Rendabiliteit en kwaliteit: Samen met je werfleider ben je verantwoordelijk voor de optimale rendabiliteit en kwaliteit van de uitgevoerde werken.

Kortom, als projectleider ben je de spil in het coördineren en bewaken van onze ventilatieprojecten, waarbij je zorgt voor heldere communicatie, efficiënte planning en hoogwaardige resultaten.

Deze projectleider is verantwoordelijk voor projecten in provincie Antwerpen.

De volledige verantwoordelijkheid wat betreft projectmanagement zit bij jou naar communicatie en budgettering.De extralegale voordelen zoals een full electric bedrijfswagen en een tandplan.

Ben jij gebeten door Marketing & Communicatie?Wil jij onze collega’s ondersteunen om hun producten via traditionele en digitale marketing bij onze leden te krijgen?Dan ben jij dé persoon die wij zoeken.

Algemene verantwoordelijkheden:..Beheer van alle communicatie verbonden aan evenementen (bv.Eventbrite, mailing, foto’s, verslag, website, sociale media …).

Je zorgt voor een consistente merkidentiteit in alle communicatie uitingen Je ontwikkelt overtuigende en creatieve teksten voor diverse communicatiemiddelen, zoals website, nieuwsbrieven, blogs, sociale media, advertenties en persberichten.Je bent verantwoordelijk voor de volledige customer journey, je zorgt voor een coherente en effectieve communicatie, met een sterke focus op klantenbinding en retentie.

* Je maakt en bestelt promotiemateriaal en beheert een kleine voorraad ervan op onze site.4) Algemene marketing en communicatie administratie en ondersteunende taken* Je maakt materiaal klaar voor verzending, sponsoring, archivering, promomateriaal, aanvragen van afdelingen, materiaal voor bezoeken of evenementen,* Je doet allerlei redactietaken.

Je zorgt voor een goede interne samenwerking, ondersteunt onze HR processen en versterkt onze externe communicatie.In deze rol draag je actief bij aan het succes van ons team en onze residentiële projecten.

Als people manager ben je verantwoordelijk voor de ontwikkeling van je team: motiveren, aansteken en begeleiden..Verantwoordelijk voor het behalen van logistieke resultaten, zoals doorlooptijd, pickfouten, traceerbaarheid, enz..

Je bent de architect van het strategisch marketing en communicatieplan, dat je nauw afstemt op de bedrijfsdoelstellingen.Daarnaast ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen van leadgeneratiecampagnes en zorg je voor een vlekkeloze uitvoering en analyse van zowel online als offline projecten.Jouw belangrijkste verantwoordelijkheden:Strategie en begeleiding: Je ontwikkelt en implementeert het marketing en communicatieplan en begeleidt de junior medewerker in haar operationele taken.Communicatie en evenementen: Van social media en persberichten tot het organiseren van klantenevenementen en beurzen — jij zorgt dat onze externe communicatie steeds on point is.Digitale optimalisatie en relatiebeheer: Optimaliseren van onze online zichtbaarheid (SEO/SEA) en het beheren van relaties met externe partners zijn jou op het lijf geschreven.Budgetbeheer: Je houdt het marketingbudget scherp in de gaten en zorgt voor een efficiënte inzet van middelen.

.Jouw verantwoordelijkheden:.Communicatie: Je bent verantwoordelijk voor alle communicatie, zowel intern als extern, waarbij je zorgt voor een sterke en consistente uitstraling die aansluit bij onze missie en visie. ..

COMM.Officer die zorgt voor een vloeiende samenwerking tussen onze klanten, leveranciers, collega’s en andere partijen.

Dit doen we sinds 1960.Acht sectoren liggen aan de kern van ons bestaan: water, energie, mobiliteit, telecom, landschap, recycling, sleufloze technieken en construct.

Als receptionist(e) ben jij het eerste aanspreekpunt voor onze klanten en bezoekers, zowel aan de balie als aan de telefoon.Je zorgt voor een warm welkom, beheert inkomende telefoontjes en e-mails en ondersteunt het team met diverse administratieve taken.Daarnaast ben je verantwoordelijk voor het inplannen van afspraken en zorg je voor een soepele communicatie binnen het bedrijf.

Online/digitaal community building

• Je beheert samen met onze stafmedewerker contentmarketing & stafmedewerker digitale marketing & communicatie onze online kanalen (website, Twitter, Instagram, Youtube, Facebook en Linkedin);
• In samenwerking met de stafmedewerkers van team MARCOM en met collega’s binnen de organisatie doe je aan contentontwikkeling op basis van onze MARCOM-strategie die in maandelijkse communicatieplannen wordt gegoten.Je stelt concrete concepten en formats voor waarbinnen die contentontwikkeling vorm krijgt;
• Je doet aan tijdige en kwalitatieve contentplanning op de verschillende kanalen.Om dat te doen krijg je de kans te werken met een professionele tool (Kontentino);
• Je wordt binnen team MARCOM verantwoordelijk voor het voorbereiden en uitsturen van CRM-nieuwsbrieven naar voor Familiehulp relevante doelgroepen en communities;
• Per trimester zorg je voor een overzicht van de impact op onze kanalen: je brengt onze best scorende posts in kaart, zorgt voor een groei van onze volgers en volgt die groei op en vergelijkt ons met onze concullega’s;
• Samen met de stafmedewerker contentmarketing en stafmedewerker digitale marketing en communicatie ontwikkel je een kwalitatief tag-beleid voor onze kanalen;
• Je bent verantwoordelijk voor het conversatie & reputatie management van Familiehulp: je gaat in gesprek met onze volgers, bewaakt de goede (online) reputatie van onze organisatie, vangt vragen van volgers op en wijst hen (indien nodig) gericht door.

Event management/support

• Samen met de manager marketing en communicatie bouw je een aanbod uit van (kleinschalige) events voor onze regio’s en entiteiten rond relevante maatschappelijke thema’s die aansluiten bij de missie, visie en waarden van Familiehulp;
• Je wordt voor regio’s en entiteiten binnen team MARCOM het aanspreekpunt voor ondersteuning en praktische zaken rond events: opmaken van checklists, registratie van aanwezigen, opstellen van een communicatieplan, zorgen voor het nodige PR-materiaal, catering, advies rond de aanwezigheid van een fotograaf, videograaf, …

Uitbouw Brand Community (intern)

• Voor Familiehulp als organisatie word jij binnen team MARCOM het aanspreekpunt voor alle initiatieven die genomen worden rond ‘image & reputation building’ en merkpromotie.Een voorbeeld daarvan is ambassadeurschap (brand ambassadors);
• Samen met de manager marketing en communicatie en met de stafmedewerkers van team MARCOM garandeer je de koppeling tussen die initiatieven en de bredere MARCOM-strategie.

Online/digitaal community building

• Je beheert samen met onze stafmedewerker contentmarketing & stafmedewerker digitale marketing & communicatie onze online kanalen (website, Twitter, Instagram, Youtube, Facebook en Linkedin);
• In samenwerking met de stafmedewerkers van team MARCOM en met collega’s binnen de organisatie doe je aan contentontwikkeling op basis van onze MARCOM-strategie die in maandelijkse communicatieplannen wordt gegoten.Je stelt concrete concepten en formats voor waarbinnen die contentontwikkeling vorm krijgt;
• Je doet aan tijdige en kwalitatieve contentplanning op de verschillende kanalen.Om dat te doen krijg je de kans te werken met een professionele tool (Kontentino);
• Je wordt binnen team MARCOM verantwoordelijk voor het voorbereiden en uitsturen van CRM-nieuwsbrieven naar voor Familiehulp relevante doelgroepen en communities;
• Per trimester zorg je voor een overzicht van de impact op onze kanalen: je brengt onze best scorende posts in kaart, zorgt voor een groei van onze volgers en volgt die groei op en vergelijkt ons met onze concullega’s;
• Samen met de stafmedewerker contentmarketing en stafmedewerker digitale marketing en communicatie ontwikkel je een kwalitatief tag-beleid voor onze kanalen;
• Je bent verantwoordelijk voor het conversatie & reputatie management van Familiehulp: je gaat in gesprek met onze volgers, bewaakt de goede (online) reputatie van onze organisatie, vangt vragen van volgers op en wijst hen (indien nodig) gericht door.

Event management/support

• Samen met de manager marketing en communicatie bouw je een aanbod uit van (kleinschalige) events voor onze regio’s en entiteiten rond relevante maatschappelijke thema’s die aansluiten bij de missie, visie en waarden van Familiehulp;
• Je wordt voor regio’s en entiteiten binnen team MARCOM het aanspreekpunt voor ondersteuning en praktische zaken rond events: opmaken van checklists, registratie van aanwezigen, opstellen van een communicatieplan, zorgen voor het nodige PR-materiaal, catering, advies rond de aanwezigheid van een fotograaf, videograaf, …

Uitbouw Brand Community (intern)

• Voor Familiehulp als organisatie word jij binnen team MARCOM het aanspreekpunt voor alle initiatieven die genomen worden rond ‘image & reputation building’ en merkpromotie.Een voorbeeld daarvan is ambassadeurschap (brand ambassadors);
• Samen met de manager marketing en communicatie en met de stafmedewerkers van team MARCOM garandeer je de koppeling tussen die initiatieven en de bredere MARCOM-strategie.

Als deskundige communicatie en participatie ben je o.a.verantwoordelijk voor: ..Beheer van beeldmateriaal. .Beheer, up to date houden en opmaak van content voor sociale media.

Als people manager zorg je voor ontwikkeling en groei van collega's binnen jouw team: motiveren, aansturen en begeleiden.Daarnaast ben je verantwoordelijk voor het behalen van logistieke resultaten: doorlooptijd, pickfouten, traceerbaarheid, etc.

Als Customer Service Medewerker ben jij de spil in de communicatie met onze nationale en internationale klanten.Jouw verantwoordelijkheden omvatten:

- Orderinput: Gebruik ons eigen ERP-systeem om bestellingen nauwkeurig in te voeren.
- Coördineren: Zorg ervoor dat bestellingen vanuit verschillende magazijnen vlot en op tijd geleverd worden door onze transporteurs.
- Communicatie: Informeer klanten proactief en oplossingsgericht over wijzigingen in bestellingen, leveringen, en prijzen.
- Interactie: Werk samen met externe klanten en transporteurs, en intern met Sales, Supply Chain en boekhouding.

Werfleider/Landmeter:Functieomschrijving: Als Werfleider Infra en Rioleringswerken ben jij verantwoordelijk voor het optimaal laten verlopen van onze infra projecten.Je organiseert de werkzaamheden, maakt planningen en zorgt voor effectieve communicatie tussen alle betrokken partijen.

In deze afwisselende functie ben je verantwoordelijk voor het ontvangen, registreren en beheren van schadeclaims van verzekerden.Je zorgt voor een zorgvuldige afhandeling van dossiers door informatie te verzamelen, claims te beoordelen en duidelijke communicatie te onderhouden met verzekerden, makelaars en andere betrokken partijen.Als startpunt richt je je vooral op het administratieve beheer van schadeclaims en het bieden van klantvriendelijk advies.