173 jobs voor agile coach gevonden

.Faciliteren van de adoptie van agile frameworks (Scrum, Kanban, Lean, etc.) binnen teams en organisaties..

Services,NET, Java, Kubernetes, Open.Shift, cloud computing (AWS en Azure).Agile rituelen begeleiden binnen productteams.. Tools: Jira, Confluence, Azure Dev.Ops, Eazybi, Tempo.

.Leiding geven aan agile ceremonies (dagelijks, sprintplanning, review, retrospective)..

.Act as a servant leader and coach for Agile teams, ensuring adherence to Scrum principles and best practices..Ensure effective communication between development teams, stakeholders, and business units...

.Certified Scrum..Facilitate Scrum ceremonies (daily stand ups, sprint planning, retrospectives, and reviews) . .Team Empowerment:.

Jouw taken omvatten:Faciliteren van agile ceremonies zoals dagelijkse stand ups, sprint planningen, reviews en retrospectives.Ondersteunen en coachen van teamleden bij het toepassen van agile methodologieën en het verwijderen van obstakels.Begeleiden van het team bij het definiëren en behalen van sprintdoelen en het bewaken van de voortgang.Beschermen van het team tegen afleidingen en niet geplande werkzaamheden om de focus te behouden.Analyseren en rapporteren van de sprintvoortgang en het identificeren van verbeterkansen.Trainen van teamleden en stakeholders in agile principes en best practices.Samenwerken met de Teamlead en Business Owner om een efficiënte en vlotte werking van het team te garanderen. 

As a Scrum Master, you guide the company in its transformation by implementing Agile principles and practices.You support departments by maximizing team efficiency and collaboration, while fostering autonomy and continuous improvement to achieve the company's strategy..

i.Storm recherche un(e) Scrum Master pour accompagner une équipe de 45 personnes chez notre client, un acteur majeur du secteur des assurances.

Votre mission

En tant que Scrum Master, vous jouez un rôle clé dans la transformation Agile de l'entreprise en mettant en place les principes et pratiques Agile.Vous accompagnez les équipes en maximisant leur efficacité et leur collaboration, tout en favorisant l'autonomie et l'amélioration continue pour atteindre les objectifs stratégiques de l’entreprise.

Vos responsabilités

• Aligner les objectifs de l’équipe avec la vision globale de l’entreprise en assurant une communication régulière avec les parties prenantes.
• Comprendre les défis de l’organisation, identifier les besoins et proposer des solutions pour soutenir la transformation Agile.
• Veiller au respect des processus Agile et des bonnes pratiques, tout en les adaptant au contexte spécifique de l’entreprise.
• Faciliter les événements Agile (daily, sprint planning, retrospectives…) et encourager la participation active des équipes.
• Optimiser la collaboration avec les Product Owners et les parties prenantes pour assurer une synergie entre la vision stratégique et les besoins opérationnels.
• Encourager l’autonomie et la performance des équipes, en les guidant vers une gestion responsable de leurs objectifs.

• Supprimer les obstacles qui freinent l’avancement des équipes en travaillant étroitement avec les différents acteurs internes et externes.

   

.Begeleiden van het team door dagelijks management, coaching en ontwikkelingsgesprekken .

You'll help teams to optimize their practices, streamline communication between the various stakeholders and deliver high value added solutions.Your tasks include.You will Facilitate & lead Scrum ceremonies (Daily, Sprint Planning, Retrospective.) .

Daarnaast werk je samen met jouw collega Scrum Masters en overlegt regelmatig met hen om de onderlinge afhankelijkheden tussen de teams te bespreken.Je specifieke verantwoordelijkheden zijn de volgende: Faciliteren van de scrum events (Sprint & PI Planning, Daily Scrum, Sprint Review, Sprint Retrospective).

Je helpt de product owner bij het opstellen van een product goal en bij het effectief beheren van een product backlog.Je zorgt dat binnen je team de Scrum evenementen plaatsvinden: sprint reviews, retrospectieven, sprint plannings, Je ondersteunt het team bij het realiseren van waardevolle increments die voldoen aan de "definition of done"..

Als ervaren Scrum Master speel je een sleutelrol in het Java-ontwikkelteam waar je bij het realiseren en opleveren van projecten waakt over de Scrum-waarden.Je ondersteunt het team en de verschillende stakeholders om zich Agile te organiseren, bewaakt de Agile-principes en fungeert hierbij als klankbord en facilitator.Je stimuleert het team tot zelforganisatie.
Je helpt de product owner bij het opstellen van een product goal en bij het effectief beheren van een product backlog.Je zorgt dat binnen je team de Scrum-evenementen plaatsvinden: sprint reviews, retrospectieven, sprint plannings, … Je ondersteunt het team bij het realiseren van waardevolle increments die voldoen aan de “definition of done”.
Daarnaast werk je samen met andere Scrum Masters in een Community of Practice: een plaats voor inspiratie, peer-coaching, delen van ervaringen, …
Tot slot ga je voortdurend op zoek naar procesverbeteringen en weet je ook het team en de organisatie hiertoe te stimuleren.

Are you an experienced Scrum Master passionate about leading teams and advancing agile methodologies?This opportunity could be perfect for you!

Responsibilities

As a Scrum Master in the technology sector, you will lead and coach a dynamic and innovative team of developers and stakeholders.

• Facilitate Agile ceremonies such as daily stand-ups, sprint planning, reviews, and retrospectives.
• Ensure the team adheres to Agile principles and practices to deliver high-quality software solutions.
• Collaborate closely with product owners to ensure clear communication and alignment on priorities.
• Support the team in removing impediments to maximize productivity and effectiveness.

• Act as a servant leader, fostering a culture of continuous improvement and learning.

   

Je hebt ervaring met het combineren van Agile principes met een standaardprojectmethologie (waterfall)..Je hebt traditionele PM certificaties (PMI, Prince2) alsook een Agile certificatie..

As a Scrum Master Consultant at Content & Coffee, you’ll collaborate directly with customer teams, facilitating Scrum ceremonies (daily stand ups, sprint planning, reviews, retrospectives, backlog refinements) to drive productivity and continuous improvement.By removing roadblocks and optimizing workflows, you’ll help teams stay focused on delivering high value solutions.

Om ons team verder te versterken zijn we momenteel op zoek naar een Scrum Master (m/v/x) om aan de slag te gaan bij onze klant in Antwerpen.Deze positie kan worden ingevuld met zowel vast contract (bediendestatuut) als freelance contractDe Scrum Master fungeert als aanspreekpunt en coach voor iedereen in je agile teams, de Product Owner, opdrachtgever(s) en overige stakeholders voor alle vragen rondom Agile werken en de Scrummethodiek.Je ondersteunt je teams in het opleveren van waarde.

Je stimuleert het team tot zelforganisatie.Je helpt de product owner bij het opstellen van een product goal en bij het effectief beheren van een product backlog.Je zorgt dat binnen je team de Scrum evenementen plaatsvinden: sprint reviews, retrospectieven, sprint plannings, … Je ondersteunt het team bij het realiseren van waardevolle increments die voldoen aan de “definition of done”. Daarnaast werk je samen met andere Scrum Masters in een Community of Practice: een plaats voor inspiratie, peer coaching, delen van ervaringen, … Tot slot ga je voortdurend op zoek naar procesverbeteringen en weet je ook het team en de organisatie hiertoe te stimuleren.

Als PMO bij RIZIV ben je verantwoordelijk voor het consolideren van de fundamenten van de PMO-activiteiten door het verbeteren van de rapportering over de voortgang van projecten en door te werken aan een betere integratie van de Agile best practices en projectmanagementmethoden.
Hiervoor werk je samen met de Digital Solution Manager alsook met een twintigtal projectleiders.
Het RIZIV is een belangrijke speler in de sector van de sociale zekerheid, met een dubbele missie: iedereen toegang bieden tot betaalbare gezondheidszorg van hoge kwaliteit en een adequaat vervangingsinkomen bieden in geval van arbeidsongeschiktheid of moederschapsverlof/vaderschapsverlof.
Om de tijdbesteding en resources voor interne en externe stakeholders transparanter te laten verlopen, ontwikkel je uitgebreide en relevante rapporten om de project performances op te volgen en optimaliseer je deze rapporten met behulp van KPI's (bijv.Sprint Burndown, Burndown Deliverables, Added Value,.).
Je verbetert het proces van het verzamelen, analyseren en presenteren van rapporten, zodat de stakeholders sneller over actuele informatie beschikken.Het doel is om softwareoplossingen te onderzoeken zodoende delen van het rapporteringsproces te automatiseren, waardoor de handmatige werklast verminderd wordt.
Met het oog op meer transparantie over de voortgang van de projecten en de eventuele obstakels bij de uitvoering, implementeer je een uniforme methodologie en tools die traditioneel projectmanagement combineren met een Agile-uitvoering.
Je biedt coaching en ondersteuning aan de projectleiders en implementeert efficiënt change management, zodat de toegepaste projectmanagementmethodologie beter bekend en nageleefd wordt.

Het e.Healthplatform, een beveiligd uitwisselingsplatform voor medische informatie, zal papieren doktersbriefjes en doktersvoorschriften op termijn overbodig maken.

Facilitate and coordinate cross team collaboration, with other development teams, but also with our scrum testing, QA, and documentation teams...

Surf dan zeker eens naar https://admin.kuleuven.be/icts/ administratieve processen.Je bent mee verantwoordelijk voor het ontwerp, de implementatie, het onderhoud en het beheer van onze centrale toepassingen.Samen met je collega’s ondersteun je gebruikers bij vragen en problemen betreffende een brede waaier aan administratieve toepassingen.Complexere vraagstukken splits je met je team op in kleinere bouwblokken.The agile way!Binnen je agile team geef je die bouwblokken samen technisch vorm om zo gebruiksvriendelijke toepassingen uit te rollen.Je staat altijd open voor de diverse ideeën, inzichten en ervaringen van je collega’s.

Dit doe je met de ondersteuning van o.a.een technical lead.

Om ons management team van ICT Infrastructuur te versterken, zijn we op zoek naar een ondernemende, overtuigende en doortastende People manager met visie op moderne bedrijfsvoering en processen.Daadkrachtig, agile, een teamplayer met een positieve ingesteldheid en een stevige gesprekspartner op alle niveaus.

Samen met je drie collega's Service Delivery Manager s en de directeur ICT Infrastructuur stuur en ondersteun je de ICT-dienstverlening van de CM vanuit infrastructuur.

Je stuurt een 45-tal medewerkers aan, georganiseerd in 4 Agile platform teams zijnde, Core Infrastructure, Netwerk, Netwerk Security en Telefonie.

Zij hebben de volgende verantwoordelijkheden:

• Vaste, eerste contactpunten voor de development domeinen.
• Overall planning, projectleiding en coördinatie van de grote infrastructuur changes en projecten, alsook voor de infrastructuur componenten van development initiatieven.
• Cross-functionele automatisatie gefocused op het leveren van end-to-end infrastructuur services met als doel de development en infrastructuur teams autonomer te laten werken.
• Opzetten en onderhouden van monitoring en scheduling.

Jouw taken:

• Als Service Delivery Manager Infrastructure heb je eindverantwoordelijkheid voor de infrastructuur services binnen jouw domein.
• Als sterke People Manager stuur, coach en motiveer je zelforganiserende teams en geef je op regelmatige basis constructieve feedback.
• Je anticipeert op de evoluties binnen je domein en vertaalt de business en ICT strategie in het operationele beheer van je unit.
• Je werkt aan de continue verbetering van de services aan jouw klanten.
• Je werkt mee aan het algemeen beleid van het ICT departement en je neemt deze verantwoordelijkheid op samen met je departementsdirecteur en collega's Service Delivery Manager
• Je vertaalt de verschillende SLA's naar technische elementen en maakt de vertaalslag naar onze catalogus.
• Je beheert het budget van je unit en weet de nodige toelichtingen te geven in het kader van prestatiefinanciering.
• Je voert contractonderhandelingen en maakt de nodige afspraken met leveranciers.

Om dit te ondersteunen heeft CM één van de grootste ICT-departementen van het land met 600 medewerkers, waar betrouwbaarheid, dienstverlening en agiliteit hand in hand gaan met top-technologie.

Om ons management team van ICT Infrastructuur te versterken, zijn we op zoek naar een ondernemende, overtuigende en doortastende People manager met visie op moderne bedrijfsvoering en processen.Daadkrachtig, agile, een teamplayer met een positieve ingesteldheid en een stevige gesprekspartner op alle niveaus.

Samen met je drie collega's Tribe Leads en de directeur ICT Infrastructuur stuur en ondersteun je de ICT-dienstverlening van de CM vanuit infrastructuur.

Je stuurt een 45-tal medewerkers aan, georganiseerd in 5 Agile platform teams zijnde, Container, Integration, Cosmos, Middleware, Database en Data.

Zij hebben de volgende verantwoordelijkheden:

• Vaste, eerste contactpunten voor de development domeinen.
• Overall planning, projectleiding en coördinatie van de grote infrastructuur changes en projecten, alsook voor de infrastructuur componenten van development initiatieven.
• Cross-functionele automatisatie gefocused op het leveren van end-to-end infrastructuur services met als doel de development en infrastuctuur teams autonomer te laten werken.
• Opzetten en onderhouden van monitoring en scheduling.
  

Jouw taken:

• Als Tribe Lead Infra heb je eindverantwoordelijkheid voor de infrastructuur services binnen jouw domein.
• Als sterke People Manager stuur, coach en motiveer je zelforganiserende teams en geef je op regelmatige basis constructieve feedback.
• Je anticipeert op de evoluties binnen je domein en vertaalt de business en ICT strategie in het operationele beheer van je unit.
• Je werkt aan de continue verbetering van de services aan jouw klanten.
• Je werkt mee aan het algemeen beleid van het ICT departement en je neemt deze verantwoordelijkheid op samen met je departementsdirecteur en collega's Tribe Leads.
• Je vertaalt de verschillende SLA's naar technische elementen en maakt de vertaalslag naar onze catalogus.
• Je beheert het budget van je unit en weet de nodige toelichtingen te geven in het kader van prestatiefinanciering.
• Je voert contractonderhandelingen en maakt de nodige afspraken met leveranciers.

.Work alongside senior leads and consultants who handle the technical implementation...Stakeholder Management & Governance:. .Work with Agile Coaches and Process Facilitators to ensure effective program execution..

Surf dan zeker eens naar https://admin.kuleuven.be/icts/ administratieve processen.Je bent mee verantwoordelijk voor het ontwerp, de implementatie, het onderhoud en het beheer van onze centrale toepassingen.Samen met je collega’s ondersteun je gebruikers bij vragen en problemen betreffende een brede waaier aan administratieve toepassingen.Complexere vraagstukken splits je met je team op in kleinere bouwblokken.The agile way!Binnen je agile team geef je die bouwblokken samen technisch vorm om zo gebruiksvriendelijke toepassingen uit te rollen.Je staat altijd open voor de diverse ideeën, inzichten en ervaringen van je collega’s. 

#senior #lead #teamlead #technicallead #dotnetdeveloper #gent #azureBen je als Senior .Net developer klaar voor jouw eerste uitdaging als Teamlead?