53 jobs voor Event Medewerker gevonden in Brussel (Regio)

Organize events and meetings: from internal team gatherings to external events..

Jij vraagt, wij maken de match!Een op maat gemaakte job als maître d'hôtel, eersteklas toch?.Check, dubbelcheck!Met kantoren over heel Vlaanderen en Brussel zorgen we steeds voor een job bij jou in de buurt..

Opleiden van het keukenteam: 6 vaste medewerkers en een poule van extra's.overzien van de.

Online/digitaal community building

• Je beheert samen met onze stafmedewerker contentmarketing & stafmedewerker digitale marketing & communicatie onze online kanalen (website, Twitter, Instagram, Youtube, Facebook en Linkedin);
• In samenwerking met de stafmedewerkers van team MARCOM en met collega’s binnen de organisatie doe je aan contentontwikkeling op basis van onze MARCOM-strategie die in maandelijkse communicatieplannen wordt gegoten.Je stelt concrete concepten en formats voor waarbinnen die contentontwikkeling vorm krijgt;
• Je doet aan tijdige en kwalitatieve contentplanning op de verschillende kanalen.Om dat te doen krijg je de kans te werken met een professionele tool (Kontentino);
• Je wordt binnen team MARCOM verantwoordelijk voor het voorbereiden en uitsturen van CRM-nieuwsbrieven naar voor Familiehulp relevante doelgroepen en communities;
• Per trimester zorg je voor een overzicht van de impact op onze kanalen: je brengt onze best scorende posts in kaart, zorgt voor een groei van onze volgers en volgt die groei op en vergelijkt ons met onze concullega’s;
• Samen met de stafmedewerker contentmarketing en stafmedewerker digitale marketing en communicatie ontwikkel je een kwalitatief tag-beleid voor onze kanalen;
• Je bent verantwoordelijk voor het conversatie & reputatie management van Familiehulp: je gaat in gesprek met onze volgers, bewaakt de goede (online) reputatie van onze organisatie, vangt vragen van volgers op en wijst hen (indien nodig) gericht door.

Event management/support

• Samen met de manager marketing en communicatie bouw je een aanbod uit van (kleinschalige) events voor onze regio’s en entiteiten rond relevante maatschappelijke thema’s die aansluiten bij de missie, visie en waarden van Familiehulp;
• Je wordt voor regio’s en entiteiten binnen team MARCOM het aanspreekpunt voor ondersteuning en praktische zaken rond events: opmaken van checklists, registratie van aanwezigen, opstellen van een communicatieplan, zorgen voor het nodige PR-materiaal, catering, advies rond de aanwezigheid van een fotograaf, videograaf, …

Uitbouw Brand Community (intern)

• Voor Familiehulp als organisatie word jij binnen team MARCOM het aanspreekpunt voor alle initiatieven die genomen worden rond ‘image & reputation building’ en merkpromotie.Een voorbeeld daarvan is ambassadeurschap (brand ambassadors);
• Samen met de manager marketing en communicatie en met de stafmedewerkers van team MARCOM garandeer je de koppeling tussen die initiatieven en de bredere MARCOM-strategie.

Online/digitaal community building

• Je beheert samen met onze stafmedewerker contentmarketing & stafmedewerker digitale marketing & communicatie onze online kanalen (website, Twitter, Instagram, Youtube, Facebook en Linkedin);
• In samenwerking met de stafmedewerkers van team MARCOM en met collega’s binnen de organisatie doe je aan contentontwikkeling op basis van onze MARCOM-strategie die in maandelijkse communicatieplannen wordt gegoten.Je stelt concrete concepten en formats voor waarbinnen die contentontwikkeling vorm krijgt;
• Je doet aan tijdige en kwalitatieve contentplanning op de verschillende kanalen.Om dat te doen krijg je de kans te werken met een professionele tool (Kontentino);
• Je wordt binnen team MARCOM verantwoordelijk voor het voorbereiden en uitsturen van CRM-nieuwsbrieven naar voor Familiehulp relevante doelgroepen en communities;
• Per trimester zorg je voor een overzicht van de impact op onze kanalen: je brengt onze best scorende posts in kaart, zorgt voor een groei van onze volgers en volgt die groei op en vergelijkt ons met onze concullega’s;
• Samen met de stafmedewerker contentmarketing en stafmedewerker digitale marketing en communicatie ontwikkel je een kwalitatief tag-beleid voor onze kanalen;
• Je bent verantwoordelijk voor het conversatie & reputatie management van Familiehulp: je gaat in gesprek met onze volgers, bewaakt de goede (online) reputatie van onze organisatie, vangt vragen van volgers op en wijst hen (indien nodig) gericht door.

Event management/support

• Samen met de manager marketing en communicatie bouw je een aanbod uit van (kleinschalige) events voor onze regio’s en entiteiten rond relevante maatschappelijke thema’s die aansluiten bij de missie, visie en waarden van Familiehulp;
• Je wordt voor regio’s en entiteiten binnen team MARCOM het aanspreekpunt voor ondersteuning en praktische zaken rond events: opmaken van checklists, registratie van aanwezigen, opstellen van een communicatieplan, zorgen voor het nodige PR-materiaal, catering, advies rond de aanwezigheid van een fotograaf, videograaf, …

Uitbouw Brand Community (intern)

• Voor Familiehulp als organisatie word jij binnen team MARCOM het aanspreekpunt voor alle initiatieven die genomen worden rond ‘image & reputation building’ en merkpromotie.Een voorbeeld daarvan is ambassadeurschap (brand ambassadors);
• Samen met de manager marketing en communicatie en met de stafmedewerkers van team MARCOM garandeer je de koppeling tussen die initiatieven en de bredere MARCOM-strategie.

Je biedt administratieve ondersteuning (vergaderingen plannen, agendabeheer, inkooprequisities en factuurgoedkeuringen);.Je woont maandelijkse verkoopvergaderingen bij..

Je biedt administratieve ondersteuning (vergaderingen plannen, agendabeheer, inkooprequisities en factuurgoedkeuringen);.Je woont maandelijkse verkoopvergaderingen bij.

Yontec is een toonaangevend technisch bedrijf in Vlaanderen, gespecialiseerd in industrieel onderhoud van fabriekinstallaties.Onze 200 Yontec’ers vormen het kloppende hart van onze organisatie.

Redactie en opmaak van teksten en uitnodigingen.Administratieve ondersteuning van projecten en rapportering (opvolging KPIs, deadlines, opleidingen.).

Redactie en opmaak van teksten en uitnodigingen.Administratieve ondersteuning van projecten en rapportering (opvolging van projecten, deadlines, opleidingen.).

Je komt terecht in een dynamische, aangename en moderne werkomgeving!DescriptionAls administratieve bediende zal je verantwoordelijk zijn voor:onthaal (fysiek & telefonisch)beheer & voorbereiding van vergaderzalenstock management & bestelling van kantoormateriaalorganisatie van interne events (family day, onboarding.)administratieve ondersteuning

Als educatief medewerker ondersteun je ook mee de organisatie van vormingsactiviteiten, debatten, studiedagen e.d.m..Jouw belangrijkste taken?..

(zie www.lafourna.be).Om haar cateringactiviteiten te versterken, zoekt La Fourna een flexijob medewerk(st)er die volgende taken op zich neemt:.

Perform general administrative tasks.Provide logistical support for meetings, both in Belgium and abroad.Plan and coordinate events and meetings.Prepare and compile documents for Board and Assembly meetings (session files).

Maak jij graag deel uit van ons team?We zijn op zoek naar een….

Een kans om te proeven van verschillende functies: Denk aan rollen als marketingassistent, logistiek medewerker, salesassistent, klantenservicemedewerker, HR assistent, administratief medewerker en meer..Werk in je eigen regio, we houden rekening met jouw exacte woonlocatie..

Leerrijke projecten: Je werkt aan diverse opdrachten bij verschillende bedrijven in uiteenlopende sectoren..Een kans om te proeven van verschillende functies: Denk aan rollen als marketingassistent, logistiek medewerker, salesassistent, klantenservicemedewerker, HR assistent, administratief medewerker en meer..

Een flexibele, hybride werkomgeving waar je 2 tot 3 dagen van thuis kan werken..Een competitief salarispakket, incl.lange termijn voordelen (stock opties)..Zoveel limonade als je maar op krijgt!

Een competitief salarispakket, incl.lange termijn voordelen (stock opties).

Structureren van operationele werking, opvolging workload, verdeling dossiers, opvolgen en evalueren van actuals…)..Coachen en ondersteunen van medewerkers met aandacht voor hun sterktes en groeipotentieel..

Structureren van operationele werking, opvolging workload, verdeling dossiers, opvolgen en evalueren van actuals…)..Coachen en ondersteunen van medewerkers met aandacht voor hun sterktes en groeipotentieel..

De Projectleider is voor elektrische infrastructuurprojecten betreffende hoogspanningsposten of lijnen en kabels en dit vanaf de definitiefase tot bij het afsluiten van het project Het gevarieerde takenpakket bestaat uit:..

Onze stijl van het huis wordt bepaald door onze persoonlijke aanpak..Unieke projecten, talent coaching, legendarische afterworks én een werkritme op mensenmaat.

Het bedrijf is actief in diverse sectoren, waaronder spoorwegen, civiele infrastructuur, techniek en gebouwen, en is bekend om zijn innovatieve oplossingen en duurzame aanpak...

Projectingenieur Mechanical: Verantwoordelijke voor alle mechanische gerelateerde zaken m.b.t.het platform (HVAC, pompen, kranen, etc.)..De projectingenieurs werken samen in 1 projectteam, ongeacht zijn/haar studiegebied..

Het bedrijf is actief in diverse sectoren, waaronder spoorwegen, civiele infrastructuur, techniek en gebouwen, en is bekend om zijn innovatieve oplossingen en duurzame aanpak...

Ze biedt hun klanten een totaalpakket van producten en diensten aan om zich te beveiligen tegen brand.Het familiale bedrijf bestaat vandaag uit een 150 tal medewerkers die dagelijks het beste van zichzelf geven om hun klanten van A tot Z te ontzorgen.JobomschrijvingOnze klant is een snel groeiend bedrijf dat gekend staat als dé referentie wanneer het gaat om duurzame.

Voor projecten binnen de elektriciteitssector zijn wij op zoek naar een aankoper.De projecten zijn gerelateerd aan publieke energievoorzieningen.