142 jobs voor Manager Directeur gevonden in Antwerpen (Provincie)

Als directeur ben je verbinder, gangmaker, initiator, regisseur voor Velt vzw..De focus ligt daarbij op:.het bestuur.

On boarding van Directies: Je begeleidt en ondersteunt nieuwe directeuren en adjunct directeuren tijdens hun inwerkperiode, zodat zij snel en succesvol hun rol kunnen opnemen.Crisismanagement:In tijden van nood of onvoorziene situaties neem jij het voortouw in crisismanagement binnen de woonzorgcentra.

Rode Kruis-Vlaanderen is dé werkgever voor gemotiveerde kandidaten die alles uit hun job willen halen met het oog op een bloeiende carrière.Van jobs in verpleegkunde en labo's, sociale hulpverlening, IT- HR- en managementfuncties, help ons helpen en maak er je job van!

Rode Kruis-Vlaanderen is op zoek naar getalenteerde werknemers met de meest uiteenlopende expertises.

Onze humanitaire diensten zijn actief in binnen- en buitenland.Samen met onze toegewijde vrijwilligers staan we in voor de meest diverse opdrachten: jeugdwerking, preventie, hulp bij rampen en events, sociale hulpverlening, internationale hulp, opvang van verzoekers om internationale bescherming, eerstehulp opleidingen, enzovoort.

Als Manager Transversale Projecten HD speel je een essentiële rol in het coördineren en begeleiden van complexe, multidisciplinaire projecten binnen de Humanitaire Diensten van Rode Kruis Vlaanderen.De functie draagt tot een meer efficiënte en effectieve projectwerking.

Functiebeschrijving

De functie van Manager Transversale Projecten HD omvat:

• het begeleiden en ondersteunen van het ‘lijnmanagement HD' bij interdisciplinaire en transversale projecten en het project management ervan;
• het aansturen van het team Transversale projecten HD, je geeft leiding aan 2 Projectcoördinatoren en 1 Functioneel Beheerder;
• het initiëren, opvolgen en opleveren van de projecten gedefinieerd en afgesproken met de Directeur HD;
• het kunnen fungeren als ‘projectliaison' in grotere PMO-projecten of als SPOC ten aanzien van de Directeur HD;
• het kunnen aansturen en coördineren van de projectteams van de projecten gedefinieerd en afgespro-ken met de Directeur HD, opdat de vooropgestelde doelstellingen behaald worden;
• het rapporteren aan de verschillende stakeholders van de projecten (projecteigenaar, stuurgroep, PMO, Directie Comité) over de voortgang van de projecten, afwijkingen en risico's.
• het bewaken van de afspraken op vlak van doelstellingen en randvoorwaarden (budget, middelen, tijd, kwaliteit) in de diverse fases van een project;
• het uitwerken en implementeren van een uniforme en praktische projectlogica, het opleiden van me-dewerkers en het bewaken van de projectafspraken en projectrapportering;
• het kunnen voorbereiden van beleidsdocumenten, beslissings- of informatienota's voor de Directeur HD en het Directiecomité Humanitaire Diensten;
• het doelgericht en constructief samenwerken met en managen van de vrijwilligers die betrokken zijn in de projecten;
• De Projectmanager Transversale Projecten HD kan, in samenspraak met of op vraag van de directeur HD en in functie van de status van specifieke projecten, het mandaat krijgen om projecten van andere projectmanagers over te nemen, te corrigeren of aan te sturen.

Gerenommeerd bouwbedrijf.Antwerpen.Technisch Directeur Civiele Bouw.Gerenommeerd bouwbedrijf.

Bij Armonea zijn medewerkers meer dan zorgverleners, ze zijn talenten die het verschil maken.Wij creëren een omgeving waar persoonlijke groei en betekenisvolle ontmoetingen centraal staan.

De adjunct directeur is verantwoordelijk voor de exploitatie van de woonvoorziening, waaronder personeelsbeheer, budgettering, marketing en bewonerszorg.

Jouw impact op onze zorg?

De Adjunct directeur:

• Zorgt voor personeel, planning en toezicht op niet-zorgverlening, waarbij beleid en procedures worden nageleefd.
• Beheert de financiën van de faciliteit en controleert uitgaven.
• Coördineert activiteiten ter bevordering van de mentale en fysieke gezondheid van bewoners.
• Garandeert de kwaliteit van niet-zorgactiviteiten door ter plaatse controles.
• Ondersteunt de directeur bij afwezigheid en in vakantieperiodes.
• Toezicht op algemene activiteiten, inclusief implementatie van nieuwe programma's in keuken, schoonmaak, faciliteiten en administratie.

Hij/zij .· benadert leidinggeven vanuit een relatiegerichte, waarderende en ondersteunende houding;.De onderwijsdirectie onderschrijft het opvoedingsproject van het Katholiek Basisonderwijs Vlaanderen..

Werken bij Korian, dat doe je met een groot hart!.We moedigen alle mensen aan om hun kandidatuur in te dienen ongeacht hun afkomst, huidskleur, geslacht, leeftijd, seksuele geaardheid, filosofische overtuiging, handicap,.

Leid de weg naar een inclusieve en innovatieve zorgomgeving

Klavier begeleidt volwassenen met een beperking in verschillende vestigingen in de Antwerpse Kempen: Merksplas, Hoogstraten, Turnhout, Zoersel en Malle, met bijzondere aandacht voor complexe zorgvragen.
Klavier maakt deel uit van Emmaüs, een zorggroep in de provincie Antwerpen met meer dan 7500 medewerkers in ruim 20 voorzieningen en coördinatiedienst.Emmaüs is actief in algemene ziekenhuizen, geestelijke gezondheidszorg, woonzorg, ondersteuning van personen met een beperking, jeugdhulp en kinderopvang.
Voor Klavier heeft Emmaüs een vacature voor Algemeen directeur Klavier.

Jobomschrijving

Als algemeen directeur ben je voorzitter van het directiecomité Klavier en sta je in voor:

• het strategisch beleid en de uitwerking en opvolging van operationele doelstellingen en actieplannen, samen met je collega’s directieleden
• een financieel gezond beleid en een motiverend HR-beleid en werkorganisatie
• de vertegenwoordiging van Klavier in interne en externe overlegorganen en de uitbouw van een relevant netwerk met overheden en andere samenwerkingspartners
• de rapportering aan de gedelegeerd bestuurder verantwoordelijk voor de sector ondersteuning van personen met een beperking

.Klavier begeleidt volwassenen met een beperking in verschillende vestigingen in de Antwerpse Kempen: Merksplas, Hoogstraten, Turnhout, Zoersel en Malle, met bijzondere aandacht voor complexe zorgvragen.

Hij/zij neemt hierbij 2 doelgroepen binnen de school als focus.De onderwijsdirectie onderschrijft het opvoedingsproject van het Katholiek Basisonderwijs Vlaanderen..

We zoeken een inspirerende en verbindende leider met een hart voor kinderen en passie voor ervaringsgericht onderwijs.Als directeur ben je een visionaire strateeg, een coachende leider voor het team, een luisterend oor voor ouders en leerlingen, en een bewaker van onderwijskwaliteit.

De vzw ‘t KADER overkoepelt 4 afdelingen:

1. Route 11: het psychosociaal revalidatiecentrum
2. ’t Kader: het ontwenningsprogramma van de revalidatievoorziening verslavingszorg
3. ’t Kader: het behandelprogramma van de revalidatievoorziening verslavingszorg
4. MSOC Kempen: het Medisch Sociaal Opvangcentrum in de Kempen hulpverlening voor gebruikers van illegale middelen (vanaf 2026)

De vzw is een samenwerkingsverband van Welzijnszorg Kempen, het Centrum voor Geestelijke Gezondheidszorg Kempen, CAW De Kempen, het Openbaar Psychiatrisch Zorgcentrum Geel, het Algemeen Ziekenhuis van Turnhout, de Christelijke Mutualiteit Mechelen-Turnhout en de Voorzorg.De Raad van Bestuur wordt aangevuld met de expertise van vzw ADIC (Antwerps Druginterventie Centrum) en het netwerk Geestelijke Gezondheidszorg Kempen.

Jobomschrijving

Als directeur draag je in opdracht van de raad van bestuur en in direct overleg met de afdelingshoofden de eindverantwoordelijkheid voor een kwalitatief en performant beheer van de vzw.

• Je geeft leiding en sturing aan alle afdelingen van ’t KADER, werkt verbindend tussen de vier afdelingen en vaart een duidelijke koers.
• Je staat in voor een goed beheer met respect voor de missie en de visie en zorgt voor een strategische beleidsvoering.
• Je bent verantwoordelijk voor het operationeel management en de kwaliteitsbewaking van de zorgverlening in al zijn facetten.
• Je waarborgt de financiële duurzaamheid van ’t KADER, je bent verantwoordelijk voor de opmaak en opvolging van de meerjarenplannen en de begroting en je zorgt voor de vertaling van de beleidskeuzes naar een financieel plan.
• Je werkt op een performante wijze samen met de structurele partners en de lokale besturen van de regio Kempen.
• Je bouwt een netwerk uit en zet ’t KADER verder op de kaart door het aangaan van partnerschappen, het innemen van standpunten, het leggen van contacten met de brede gezondheidssector en beleidsmakers.
• Je bent verantwoordelijk voor de uitbouw van het HR beleid en geeft op een resultaatgerichte en motiverende manier leiding aan je team.

Als directeur werk je nauw samen met je collega directeurs van Leerexpert Capitan.Je vormt mee het directieteam, samenwerken staat hier centraal.

Jouw verantwoordelijkheid.· Je bent verantwoordelijk voor het uitdragen, implementeren, evalueren en bijsturen van een pedagogisch beleid..ortho’s en stafmedewerker kwaliteit)...

Je stimuleert de teamleden om samen te werken en te leren van elkaar.Je geeft richting en vorm aan een krachtige leer en werkomgeving voor leerlingen en het ganse schoolteam.Je zorgt voor de goede dagelijkse schoolwerking en vlotte organisatie.Je bent verantwoordelijk voor het leggen van het urenpakket, het financieel beheer, de inrichting, het patrimonium,… ism de ondersteunende diensten.Je verzorgt de heldere communicatie met en tussen de leden van het schoolteam, de ouders en andere belanghebbenden.Je participeert aan overkoepelend overleg met andere schooldirecties.Je bouwt een netwerk uit met relevante interne en externe partners.Je blijft jezelf professioneel ontwikkelen en volgt pedagogisch didactische evoluties binnen onderwijs op.

Campus Sint Ursula te Lier behoort tot het schoolbestuur vzw KOBA He.Li dat aangesloten is bij de netwerkorganisatie Katholiek Onderwijs Bisdom Antwerpen.

A&M Wijnegem.BMW/MINI Operationeel Directeur.Je bent samen met je sales en aftersales manager verantwoordelijk voor de.groei van je team van medewerkers..

Dertig steden en gemeenten werken samen in ISVAG, om het niet-recycleerbaar restafval van hun meer dan 1 miljoen inwoners op een veilige, verantwoorde en milieuvriendelijke manier om te zetten in zoveel mogelijk energie en grondstoffen.Zo wekken ze vandaag al stroom op voor meer dan 21.000 gezinnen en sinds 2020 leveren ze ook warmte aan bedrijven.

Om hun duurzame toekomstplannen waar te maken, is ISVAG op zoek naar een people-, proces- en resultaatgedreven collega, in de rol van Productiemanager.

Jobomschrijving

De productie manager is de rechterhand van de technisch directeur.Hij vervult een meervoudige rol:
processen optimaliseren, operatoren aansturen, kennis borgen en delen, veiligheid bewaken, noodsituaties managen, shutdowns voorbereiden en uitvoeren, KPI’s bepalen en erop bijsturen, meewerken aan hoogtechnologische projecten, … kortom visie en missie vertalen naar operaties die rendabele resultaten opleveren.

• Als productie manager sta je aan het hoofd van de afdeling productie waarbij je een team van 20 procesoperatoren aanstuurt die in een volcontinu systeem tewerkgesteld zijn.
• Je bent verantwoordelijk voor de goede werking, beschikbaarheid en voortdurende optimalisatie van de installatie, het maximaliseren van de productie en reduceren van emissies.
• Je streeft een zo hoog mogelijke energierecuperatie na en kijkt nauwgezet toe op de werking en de resultaten van het verbrandingsproces, de rookgaszuivering en de stoomproductie.
• Je werkt nauw samen met de onderhouds- en projectenafdeling.
• Je maakt deel uit van het team van managers, werkt dus mee aan de voorbereiding van het beleid, en rapporteert aan de technisch directeur.

Het is een plek waar iedereen, met respect voor ieders persoonlijkheid, een zinvolle oude dag kan beleven.Menselijkheid en vriendschap vormen daarvoor de basis..

MSOC Kempen: het Medisch Sociaal Opvangcentrum in de Kempen hulpverlening voor gebruikers van illegale middelen (vanaf 2026) .De vzw is een samenwerkingsverband van Welzijnszorg Kempen, het Centrum voor Geestelijke Gezondheidszorg Kempen, CAW De Kempen, het Openbaar Psychiatrisch Zorgcentrum Geel, het Algemeen Ziekenhuis van Turnhout, de Christelijke Mutualiteit Mechelen Turnhout en de Voorzorg.

Voor een familiebedrijf in Ranst zijn we op zoek naar een Accounting Manager

Functie eisen

• Je controleert het inboekwerk van collega’s, zowel op grootboek- als analytisch niveau, en volgt BTW- en IC-aangiftes op
• Je stuurt een team van drie collega’s aan en begeleidt hen waar nodig.Je bent hands-on ingesteld en neemt zelf ook actief deel aan de boekhoudkundige verwerking
• Je bent verantwoordelijk voor een correcte en tijdige verwerking van periodieke en eindejaarsverrichtingen
• In samenwerking met de financieel directeur voer je het cash management uit (voorbereiding en uitvoering betalingen, indekking vreemde valuta,)
• Je ondersteunt de financial controller en financieel directeur bij rapportages en de opvolging van KPI’s
• Je neemt initiatief om de processen binnen de afdeling te optimaliseren en bent actief betrokken bij digitaliseringsprojecten, zoals e-invoicing
• Je biedt directe ondersteuning bij interne en externe audits en administratieve taken

Als projectmanager (te Antwerpen) ben jij verantwoordelijk voor het organiseren, coördineren en leiden van een groot project of meerdere kleinere projecten.Je streeft naar een succesvolle oplevering .

Je volgt het personeelsluik (bezetting, beleid, vorming…) in het woonzorgcentrum op..Je bent verantwoordelijk voor alle aspecten rond wonen, leven, welzijn en zorg..

Al meer dan 80 jaar luisteren wij, zorgen we voor raad en daad & geven wij die warmeprofessionelehouvast.Of het nu gaat over een uitvaartverzekering, een repatriëring, nabestaandenzorg of de uitvaart zelf, mensen ontzorgen in één van de moeilijkste momenten van hun leven.Dat is wat onze job zinvol maakt en ons de energie geeft om er altijd te staan als één team.Wij versterken ons directieteam met een Directeur VerzekerenJouw uitdagingAls lid van het directieteam rapporteer je rechtstreeks aan de CEO DELA België.Samen met je collega’s van het directieteam, ben je verantwoordelijk voor het ontwerpen en implementeren van de DELA visie en de strategie.Je vertaalt deze naar een duurzaam en toekomstgericht beleid voor de sector verzekeren.Je focust op de verdere professionalisering van de sector verzekeren en waakt over de implementatie en het verder uitbouwen van de markt positionering van DELA op de verzekeringsmarkt.Samen met je management team evalueer, verbeter en breid je het productaanbod en de aan de verzekeringsproducten gerelateerde diensten in het domein overlijden uit, waarbij excellente dienstverlening naar de klant centraal staat.Met derde partijen zoek je de uitbouw van mogelijke samenwerkingen en eco systemen daarbij maximaal inspelend op de behoeftes van onze klanten en leden.Als authentieke en mensgerichte leider haal je het beste uit je team door ze te coachen, te begeleiden en leiding te geven, met ruimte voor ontwikkeling, initiatief en de nodige autonomie.Je verzorgt relaties met stakeholders zowel binnen, als buiten de organisatie en vertegenwoordigd verzekeren als een echte ambassadeur in o.a interne projectgroepen, landen overschrijdende initiatieven, als beroepsverenigingen.Je hebt een neus voor de marktbewegingen, volgt actief nieuwe trends en ontwikkelingen binnen de (uitvaart)verzekeringsmarkt op en bent de drijvende kracht in de innovatietrajecten binnen de sector Verzekeren.Je staat garant voor de realisatie van strategische business projecten en initieert business gerelateerde projecten of change initiatieven.

Als adjunct directeur krijg je bijkomend een specifieke focus.Eén adjunct directeur focust op de OKAN werking, de andere adjunct directeur focust op het reguliere/gewone secundair onderwijsaanbod.

Je hebt als streefdoel: een (h)echt team vormen binnen de vzw dat bezield en gedreven werkt om mee vorm te geven aan een plek waar het fijn wonen, leven en werken is voor eenieder..Je bent verantwoordelijk voor een kwalitatief hoogstaande bewonerszorg en streeft voortdurend een grote tevredenheid van bewoners/gebruikers en familieleden na.

.Je ontwikkelt een toekomstgericht beleid omtrent zorg, personeel en infrastructuur...Je bent samen met de andere leden van het directieteam verantwoordelijk voor het dagelijks bestuur en de algemene leiding over de groep en alle diensten..

Technical Property Manager.High end ProjectontwikkelaarAls kapitaalkrachtige en stabiele ontwikkelaar van hoogstaande projecten, zijn ze al 30 jaar bekend binnen het Antwerpse en nu ook internationaal.