67 jobs voor Personeelsverantwoordelijke gevonden in Wevelgem (8560)

Voor een internationale speler binnen de automotive aftermarket regio Kortrijk zoeken we een ervaren HR Manager die het verschil wil maken.Als HR Manager krijg je de unieke kans om een belangrijke bijdrage te leveren aan de toekomst van de organisatie.Je gaat aan de slag in een rol met veel verantwoordelijkheid en impact: je bouwt aan een sterk HR-beleid, ondersteunt de groei van het team, en versterkt een inspirerende en positieve werkomgeving.

Jobomschrijving

 Jouw verantwoordelijkheden als HR Manager:

• Je bent het centrale aanspreekpunt voor de medewerkers en zorgt voor de dagelijkse ondersteuning en optimalisatie van het HR-beleid.
• Je ontwikkelt en implementeert HR-projecten zoals compensation & benefits, talent management, learning & development, employer branding, en aanwezigheidsbeheer.
• Samen met de CEO en het managementteam zet je de lijnen uit voor het HR-beleid en werk je actief mee aan de strategische doelen van de organisatie.
• In samenwerking met het sociaal secretariaat verzorg je de payroll en houd je rapportages bij rond het personeelsbudget, HR-uitgaven en absenteïsme.
• Je investeert in een stimulerende werkomgeving en zorgt ervoor dat nieuwe medewerkers zich snel welkom voelen en goed integreren.
• Je houdt alle HR-processen up-to-date volgens de sociale wetgeving en ondersteunt ook het HR-beleid voor de productieplant in Roemenië.
• Je organiseert regelmatig activiteiten voor de medewerkers, zoals teambuildings en personeelsfeesten, om de werksfeer en het teamgevoel te versterken.

 Jouw verantwoordelijkheden als HR Manager:

• Je bent het centrale aanspreekpunt voor de medewerkers en zorgt voor de dagelijkse ondersteuning en optimalisatie van het HR-beleid.
• Je ontwikkelt en implementeert HR-projecten zoals compensation & benefits, talent management, learning & development, employer branding, en aanwezigheidsbeheer.
• Samen met de CEO en het managementteam zet je de lijnen uit voor het HR-beleid en werk je actief mee aan de strategische doelen van de organisatie.
• In samenwerking met het sociaal secretariaat verzorg je de payroll en houd je rapportages bij rond het personeelsbudget, HR-uitgaven en absenteïsme.
• Je investeert in een stimulerende werkomgeving en zorgt ervoor dat nieuwe medewerkers zich snel welkom voelen en goed integreren.
• Je houdt alle HR-processen up-to-date volgens de sociale wetgeving en ondersteunt ook het HR-beleid voor de productieplant in Roemenië.
• Je organiseert regelmatig activiteiten voor de medewerkers, zoals teambuildings en personeelsfeesten, om de werksfeer en het teamgevoel te versterken.

Dan is deze vacature van HR officer regio Wevelgem echt iets voor jou!De functie inhoud Hoe ziet jouw dag als HR officer regio Wevelgem eruit?

Je bent beleidsmatig ook betrokken bij belangrijke HR beslissingen voor onze productieplant in Roemenië.Je rapporteert aan de CEO en maakt deel uit van het management team.

De organisatiestructuur.Je bent actief betrokken bij het sociaal overleg. Managers begeleiden in een diversiteit aan HR processen, zoals bv.performance management, verloning, training,.Je luistert naar de opleidingsbehoeften van medewerkers en management en staat in voor de uitwerking hiervan. Een nauwe samenwerking met de diverse HR teams: rekrutering, payroll, learning & development,.Het opvolgen van de KPI's.Onze klant Je komt terecht bij een wereldspeler actief in de voedingsindustrie gevestigd in de regio van Wevelgem. Dit bedrijf is een pionier op vlak van plantaardige alternatieven voor zuivelproducten, gaande van melk tot yoghurt tot ijs tot chocolademousse.

Ben jij een gedreven professional met een passie voor payroll en sociale wetgeving? Wil je werken in een dynamisch team waar jouw expertise en initiatief echt het verschil maken? Dan hebben wij de perfecte uitdaging voor jou! Als Payroll Specialist ben je de spil in het beheren van de loonadministratie en ondersteun je een high-performing HR-team bij het vormgeven van de toekomst in de organisatie.

Jobomschrijving

Wat ga je doen?

In deze rol ben je verantwoordelijk voor de volledige payrollverwerking van een groep van ongeveer 200 arbeiders (blue collars).Samen met je collega’s zorg je ervoor dat onze HR-processen vlekkeloos verlopen.

Jouw taken:

• Beheer en uitvoering van payroll voor de productie en het magazijn.
• Eerste aanspreekpunt voor loontechnische vragen van medewerkers, zowel via e-mail als tijdens jouw wekelijkse rondgang.
• Implementeren van nieuwe wetgeving in HR-processen en -tools.
• Optimaliseren en updaten van policies, onthaalbrochures en arbeidsreglementen.
• Actief meewerken aan de digitalisering van HR-processen, waaronder tijdsregistratie en HRIS-upgrades.
• Ontwikkelen en implementeren van verbetervoorstellen in bestaande payrollprocessen.
• Ondersteunen van HR-rapportering en afstemming met stakeholders om datagedreven beslissingen mogelijk te maken.
• Back-up zijn voor payroll bedienden en het ondersteunen van HR-evenementen en onboardingactiviteiten.

Wat ga je doen?

In deze rol ben je verantwoordelijk voor de volledige payrollverwerking van een groep van ongeveer 200 arbeiders (blue collars).Samen met je collega’s zorg je ervoor dat onze HR-processen vlekkeloos verlopen.

Jouw taken:

• Beheer en uitvoering van payroll voor de productie en het magazijn.
• Eerste aanspreekpunt voor loontechnische vragen van medewerkers, zowel via e-mail als tijdens jouw wekelijkse rondgang.
• Implementeren van nieuwe wetgeving in HR-processen en -tools.
• Optimaliseren en updaten van policies, onthaalbrochures en arbeidsreglementen.
• Actief meewerken aan de digitalisering van HR-processen, waaronder tijdsregistratie en HRIS-upgrades.
• Ontwikkelen en implementeren van verbetervoorstellen in bestaande payrollprocessen.
• Ondersteunen van HR-rapportering en afstemming met stakeholders om datagedreven beslissingen mogelijk te maken.
• Back-up zijn voor payroll bedienden en het ondersteunen van HR-evenementen en onboardingactiviteiten.

Solliciteer dan snel als Payroll Officer te Kortrijk.De functie inhoud Als Payroll Officer heb je diverse verantwoordelijkheden: Je bent verantwoordelijk voor de tijdsregistratie: aan en afwezigheden, ziekte, het beheer van verloven,.Je staat in voor de correcte loonadministratie en de administratieve opvolging van personeelsvoordelen. Medewerkers komen naar jou met vragen en je behandelt deze met de nodige discretie.Ook de personeelsadministratie neem je onder jouw vleugels. Mee helpen nadenken over verbeteringsplannen en het adviseren van HR.Onze klant Je komt terecht bij een wereldspeler actief in de voedingsindustrie gevestigd in de regio van Kortrijk.

Dan is deze vacature als HR Officer in Wevelgem echt iets voor jou!De functie inhoud Wat zijn jouw verantwoordelijkheden als HR officer?

Twijfel niet langer en solliciteer!De functie inhoud Hoe ziet jouw dag er uit als HR officer: Je staat in voor de payroll en personeelsadministratie.Je bent het eerste aanspreekpunt voor de werknemers inzake personeelszaken. Je houdt de personeelsdatabase up to date en staat in voor de opvolging van afwezigheden, langdurig zieken en verlofkalenders.Je verzorgt de nodige rapporten en statistieken rond absenteïsme, personeelswijzigingen, Je stelt de arbeidsovereenkomsten op. Je staat bent het aanspreekpunt voor het sociaal secretariaat, interne uitzendkantoren,.Je helpt bij de opstart van nieuwe HR gerelateerde Processen.Onze klant Je komt terecht in een familiale maar internationaal sterke onderneming regio Wevelgem.

De functie inhoud Hoe ziet je dag eruit als HR Business Partner?Het volledige rekruteringsproces neem je voor je rekening. Met je creatieve pen schrijf je vlot aantrekkelijke vacatures uit.Tijdens jobbeurzen ben je aanwezig met al je enthousiasme. Contracten opstellen, selectiegesprekken voeren en functioneringsgesprekken voorbereiden, behoort tot je takenpakket.Met diverse externe partners sta je in contact betreffende nieuwe medewerkers. De onboarding van nieuwe medewerkers is jouw verantwoordelijkheid.Per nieuwe werknemer stel je een op maat gemaakt opleidingsplan op. Voor trainingspartners ben jij het eerste aanspreekpunt.Onze klant Je komt terecht in een snelgroeiende onderneming regio Wevelgem.

Lees snel meer over deze vacature.De functie inhoud Waaruit bestaat jouw takenpakket als HR Oficer en Payroll: Verantwoordelijk voor de volledige payrolladministratie, inclusief sociale documenten, verzekeringen en het wagenparkbeheer.Medewerkers informeren en ondersteunen over loontechnische en sociaal juridische zaken. Het bijhouden en toepassen van de sociale wetgeving, het arbeidsreglement en het interne personeelsbeleid, en wijzigingen communiceren naar het team.Werknemerscontracten opstellen, individuele dossiers bijwerken en administratieve opvolging verzorgen van afwezigheden, ziektes en ontslagdocumenten. Maandelijkse HR rapporten genereren en analyseren, en zorgen voor de uitvoering van jaarlijkse HR activiteiten.Onze klant Als HR Officer en Payroll kom je terecht in een snelgroeiend bedrijf in de regio Wevelgem, actief als toonaangevende speler binnen de Benelux.

Jouw uitdagingen:

HR-taken:

• Doorgeven van de dagelijkse uurverwerking en werkplaatsverantwoordelijken van de arbeiders.
• Beheren van personeelsadministratie en het aanspreekpunt zijn voor vragen van medewerkers.
• Actief bijdragen aan HR-projecten zoals Employer Branding, Onboarding en Learning & Development.

Preventie-taken:

• Zorg dragen voor veiligheid en welzijn op de werkvloer.
• Administratieve verplichtingen beheren zoals actieplannen en CPBW-verslagen.
• Organiseren van medische onderzoeken, risicoanalyses en verplichte opleidingen (EHBO, brandveiligheid,).
• Werknemers sensibiliseren rond veiligheid en welzijn en organiseren van toolbox meetings.
• Aangifte, opvolging en analyse van arbeidsongevallen coördineren.
• Onboarding verzorgen met focus op veiligheidsrichtlijnen.

Jaarlijkse.opleidingen en medische controles inplannen.Opstart nieuwe medewerkers: contracten opmaken en aangiftes regelen.Werfmeldingen bijhouden.

Tot slot ondersteun je jouw collega's waar nodig (bv.met rekrutering).Je krijgt een zeer gevarieerde functie waarbij de klemtoon ligt op hard HR.Meer specifiek ben jij verantwoordelijk voor de payroll van zowel arbeiders als bedienden.

Administratie, contractvorming en on boarding worden door jou uitgewerkt en opgevolgd.Je onderhoudt veelvuldig contacten met onze partners.

Jouw taken zijn:Actief zoeken naar kandidaten via jobboards en sociale media.Opstellen van aantrekkelijke vacatureteksten die kandidaten aanspreken.Voeren van selectiegesprekken om de juiste match te vinden.Contact onderhouden met klanten en hen adviseren over geschikte kandidaten.Administratieve opvolging van contracten en opstartdocumenten.Opvolgen van kandidaten en hen ondersteunen in hun nieuwe job.2.Rekrutering en administratie inhouse bij een schoonmaakbedrijf in Wevelgem (2 dagen per week):Bij een belangrijke klant van ons, actief in industriële reiniging bij voedingsbedrijven, ben jij twee dagen per week het aanspreekpunt voor rekrutering en HR administratie.

Het is belangrijk dat je als recruiter bouwt aan lange termijn partnerships met de preferred externe partners: interim en rekruteringskantoren, job boards, scholen, universiteiten,…. .

Als Payroll Advisor ben je het aanspreekpunt voor medewerkers en zorg je voor een correcte loonadministratie.

Jouw belangrijkste verantwoordelijkheden zijn:

• Correcte loonadministratie voor 5 filialen.
• Controleert de uur registraties.
• Eerste aanspreekpunt bij vragen omtrent verlof, ziekte, tijdskredieten, klein verlet en pensioen.
• Werkt nauw samen met de payroll advisors van andere filialen.
• Je houdt de wijzigingen in de gaten van de sociale wetgeving en past deze toe waar nodig.

Dan is deze functie als Payroll officer regio Gullegem echt iets voor jou!De functie inhoud Hoe ziet jouw takenpakket als Payroll officer regio Gullegem er nu uit?

Hiermee zorg je voor kwalitatieve instroom van kandidaten, zowel arbeiders als bedienden.Daarnaast zoek je ook actief op sociale netwerken naar geschikte kandidaten. Je bouwt mee aan een langetermijnrelatie met externe partners zoals rekruteringskantoren, scholen, jobevents, etc.Samen met marketing werk je aan de employer branding via social media, jobbeurzen en evenementen.Onze klant Deze werkzekere firma is een installatiebedrijf van technieken in verschillende sectoren verspreid over België.De organisatie is deel van een goed gestructureerde bedrijvengroep die gespecialiseerd is in technische installaties, energiebeheer etc.

Naast het opvolgen van de planning door de verantwoordelijke ga je op eigen initiatief tewerkMet jouw technische ervaring los je mechanische storingen, defecten en depannages vlot opTecjobz HR Group is uitsluitend gespecialiseerd in technische & logistieke jobs bij de allerbeste bedrijven in West & Oost Vlaanderen. We starten met een diepte interview, waarna wij op maat van jouw wensen enkele bedrijven in kaart brengen. Als specialist bieden we garanties qua werkmaterialen, bedrijfscultuur, collega's, de beste verloning en ook de mogelijkheid om meteen te starten met een vast contract onbepaalde duur vanaf dag 1 indien je een vast contract zou verlaten.

Voor een groeiend bedrijf te Wevelgem in de voedingsindustrie, toegewijd aan duurzaamheid en gezonde voeding zoeken we een technieker..Meewerken aan verbeterprojecten.. Veiligheids en kwaliteitsregels volgen.

* Inspringen bij andere kwaliteitstaken indien nodig * Verwerking van afgekeurde onderdelen en apparaten volgens de procedure.* Melden van vastgestelde montageproblemen tijdens het testen.

Afwisselend werken dankzij een doorschuifsysteem.Picken en packen van goederen..Goederen ontvangen en op de juiste plek in het magazijn zetten..

Als inpakker ben je verantwoordelijk voor het zorgvuldig verpakken van hun producten, zodat ze in perfecte staat bij de klant aankomen.Je werkt met dozen en zakken van verschillende formaten en volgt nauwgezet de instructies van de klanten.

Contact met interne opdrachtgevers en leveranciers..Beheer van het Operations/Support budget..Uitvoering van het beleid..Beheer van middelen zoals gebouwen en terreinen, wagenpark, loodsequipment en overige middelen..

Voor een voedingsbedrijf in Wevelgem zijn we op zoek naar gemotiveerde operatoren...Zijn jij & techniek twee handen op één buik?