22 jobs voor Sap Support Engineer gevonden in Antwerpen (Provincie)

.Voor onze klant, een toonaangevende speler in de retailsector, zoeken wij een gedreven IT Support Engineer.

Onderhouden en ondersteunen van de netwerkinfrastructuur, inclusief firewalls, switches, routers, access points en UPS systemen...

End User Support:..Assist users in understanding IT Policy, Process, and Systems..Support business leadership in strategic planning and project oversight..

Wat wordt jou geboden?

• Vast contract van onbepaalde duur.
• Een aantrekkelijk salaris
• 20 vakantiedagen + 12 ADV-dagen
• Verzekeringen: Groeps- en hospitalisatieverzekering
• Leuke evenementen, teambuildings, traktaties en nog veel meer

Wat ga je doen?

• Opstellen en beheren van een tijdige transportplanning
• Opstellen van facturatiebonnen
• Afhandelen van administratieve dossiers
• Opvolgen van bestellingen

Our client is an international company headquartered in the Antwerpen region with over 30 years of experience at the international scale.They are looking for an IT Manager acting as a primary stakeholder in project coordination (applications and infrastructure) as well as technologies related to SAP within the company.

The IT Manager is a key stakeholder in project coordination concerning all IT-related matters within the company.This individual will collaborate with internal business stakeholders and external support partners to ensure smooth day-to-day operations.The role requires a business-focused expert who can advocate for user needs and take the necessary actions for planning and support.

Key responsibilities:

Business System Support:

• Act as a super-user and system expert for SAP (ERP), specifically for the S4Hana and Coupa modules (with 80% of the projects being finance-related).
• Understand the architecture and process flows of ERP, Process Control, and related manufacturing systems
• Monitor system health and stability.
• Troubleshoot and address system issues, outages, and functional needs, engaging support partners as needed
• Support business users as a subject matter expert on existing and proposed system functionality
• Act as program manager and project stakeholder for system upgrades and enhancements

End User Support:

• Act as the first responder for user desktop issues (hardware and software), engaging the help desk and support partners as needed.
• Facilitate requests for purchases.
• Observe and anticipate user needs, and make appropriate recommendations for improvement.

Infrastructure, Process and Policy:

• Assist users in understanding IT Policy, Process, and Systems.
• Support business leadership in strategic planning and project oversight.
• Coordinate site activities for upgrades and system maintenance.

• Make recommendations for enhancements that will improve system function, capabilities, and stability.

   

Establish sustainable procedures for site piping class maintenance and create standard mechanical specifications for equipment procurement..Oversee the entire lifecycle of equipment procurement, including engineering, vendor selection, and factory acceptance tests..

Technische vaardigheden:..Teamspeler met sterke communicatieve vaardigheden op alle niveaus..Interesse in technologie, engineering en projectmanagement..

The IT Manager is a key stakeholder in project coordination concerning all IT-related matters within the company.This individual will collaborate with internal business stakeholders and external support partners to ensure smooth day-to-day operations.The role requires a business-focused expert who can advocate for user needs and take the necessary actions for planning and support.

Key responsibilities:

Business System Support:

• Act as a super-user and system expert for SAP (ERP), specifically for the S4Hana and Coupa modules (with 80% of the projects being finance-related).

• Understand the architecture and process flows of ERP, Process Control, and related manufacturing systems
• Monitor system health and stability.
• Troubleshoot and address system issues, outages, and functional needs, engaging support partners as needed
• Support business users as a subject matter expert on existing and proposed system functionality
• Act as program manager and project stakeholder for system upgrades and enhancements

End User Support:

• Act as the first responder for user desktop issues (hardware and software), engaging the help desk and support partners as needed.
• Facilitate requests for purchases.
• Observe and anticipate user needs, and make appropriate recommendations for improvement.

Infrastructure, Process and Policy:

• Assist users in understanding IT Policy, Process, and Systems.
• Support business leadership in strategic planning and project oversight.
• Coordinate site activities for upgrades and system maintenance.
• Make recommendations for enhancements that will improve system function, capabilities, and stability.

The IT Manager is a key stakeholder in project coordination concerning all IT-related matters within the company.This individual will collaborate with internal business stakeholders and external support partners to ensure smooth day-to-day operations.The role requires a business-focused expert who can advocate for user needs and take the necessary actions for planning and support.

Key responsibilities:

Business System Support:

• Act as a super-user and system expert for SAP (ERP), specifically for the S4Hana and Coupa modules (with 80% of the projects being finance-related).

• Understand the architecture and process flows of ERP, Process Control, and related manufacturing systems
• Monitor system health and stability.
• Troubleshoot and address system issues, outages, and functional needs, engaging support partners as needed
• Support business users as a subject matter expert on existing and proposed system functionality
• Act as program manager and project stakeholder for system upgrades and enhancements

End User Support:

• Act as the first responder for user desktop issues (hardware and software), engaging the help desk and support partners as needed.
• Facilitate requests for purchases.
• Observe and anticipate user needs, and make appropriate recommendations for improvement.

Infrastructure, Process and Policy:

• Assist users in understanding IT Policy, Process, and Systems.
• Support business leadership in strategic planning and project oversight.
• Coordinate site activities for upgrades and system maintenance.
• Make recommendations for enhancements that will improve system function, capabilities, and stability.

Ondersteunen van winkels en hoofdkantoor via telefoon, e mail en het servicemanagementsysteem..Configureren en installeren van desktopomgevingen (+1000 werkposten)..

Taken:.* Je start met het configureren en installeren van werkstations voor meer dan 1000 gebruikers, zodat iedereen efficiënt en zonder onderbrekingen aan de slag kan * Vervolgens beheer je Android-apparaten en onderhoud je de netwerkinfrastructuur, waaronder firewalls, switches, routers en UPS-systemen, om een stabiel en veilig netwerk te garanderen * Je biedt ondersteuning aan eindgebruikers van SAP en helpt hen bij het oplossen van dagelijkse IT-vragen en uitdagingen, zodat ze soepel kunnen doorwerken * Tot slot houd je de documentatie up-to-date en stel je nieuwe handleidingen op, zodat iedereen over de juiste procedures beschikt.

Taken:.* Je start met het configureren en installeren van werkstations voor meer dan 1000 gebruikers, zodat iedereen efficiënt en zonder onderbrekingen aan de slag kan * Vervolgens beheer je Android-apparaten en onderhoud je de netwerkinfrastructuur, waaronder firewalls, switches, routers en UPS-systemen, om een stabiel en veilig netwerk te garanderen * Je biedt ondersteuning aan eindgebruikers van SAP en helpt hen bij het oplossen van dagelijkse IT-vragen en uitdagingen, zodat ze soepel kunnen doorwerken * Tot slot houd je de documentatie up-to-date en stel je nieuwe handleidingen op, zodat iedereen over de juiste procedures beschikt.

.Ondersteuning naar eindgebruikers toe: jij bent hét go to point bij vragen of problemen en staat gezwind klaar met antwoorden en oplossingen .

Azuro is een HR service provider met vestiging in Antwerpen.Wij bieden diensten aan inzake werving & selectie, recruitment sourcing, interim management, assessment en outplacement.

Taken:.* Ten eerste ben je verantwoordelijk voor het configureren en installeren van werkstations voor meer dan 1000 gebruikers * Daarna beheer je Android-apparaten en onderhoud je de netwerkinfrastructuur, waaronder firewalls, switches, routers en UPS-systemen * Vervolgens bied je SAP-ondersteuning aan eindgebruikers * Tot slot houd je de documentatie up-to-date en creëer je nieuwe handleidingen waar nodig.

Antwerpen, Linkeroever.Met 2 dagen thuiswerk..Azuro rekruteert een Office Management Assistent(e) voor een internationaal en industrieel technisch bedrijf..Werklocatie.

Antwerpen, Linkeroever.Met 2 dagen thuiswerk..Azuro rekruteert een Office Management Assistent(e) voor een internationaal en industrieel technisch bedrijf..Werklocatie.

Taken:.* Je begint met het configureren en installeren van werkstations voor meer dan 1000 gebruikers, zodat iedereen probleemloos kan werken * Vervolgens beheer je Android-apparaten en onderhoud je de netwerkinfrastructuur, zoals firewalls, switches, routers en UPS-systemen, om een stabiele en veilige werking te garanderen * Daarnaast bied je ondersteuning aan eindgebruikers van SAP om hen te helpen bij hun dagelijkse IT-vragen en uitdagingen * Tot slot houd je de documentatie up-to-date en maak je nieuwe handleidingen, zodat iedereen de juiste procedures kan volgen.

Integratie mgmt.Reporting.

Wij zijn bezig met een groot digitaal veranderingstraject.Eén van de lopende programma's is Business Systems waarbij we samen met een implementatiepartner SAP (S/4 Hana, Successfactors, Field Service Management) zullen implementeren voor Finance, Procurement, HR, Sales, Project Management, Waste & Logistics en Operations.

Efficiency, as defined in the sourcing strategy.Collect the organization’s needs & technical requirements. .

Plan personnel, machines, materials, and operating supplies..Support in selecting, recruiting, training, and scheduling employees..