310 jobs voor technisch directeur gevonden

Technisch Directeur Civiele Bouw.Gerenommeerd bouwbedrijf.

Een cruciale rol spelen in het praktisch concretiseren, bediscussiëren en actualiseren van de schoolvisie.doordacht omgaan met vragen en kritische bedenkingen..

Jouw verantwoordelijkheden als Technisch directeur in Brussel zullen de volgende zijn:

- Jij zal de referentiepersoon zijn: Fungeer als het aanspreekpunt van de organisatie voor alle technische vragen van medewerkers.

- Opstellen van de tijdslijn van de werkzaamheden, inclusief de duur, planning en fasen van het project.

- Plannen van de werkzaamheden op basis van het beschikbare personeel en de met de klant overeengekomen tijd.

- Vooruitzien van aankopen en tijdig plaatsen van bestellingen om werken niet te vertragen.

- Plannen van de benodigde taken, inclusief bestellingen en opvolgende fasen van het project.

- Lezen en interpreteren van bouwtekeningen om een succesvolle uitvoering van de taken te waarborgen.

- Jij zal zorgen voor naleving van akoestische en ventilatienormen binnen de projecten.

Interesse?Lees hier snel alle details over deze kans als technisch directeur uitvoering in Menen!

Ga aan de slag als Operationeel Directeur.Lees snel verder.De functie inhoud Jouw takenpakket als Operationeel Directeur ziet eruit als volgt: Technisch commerciële en financiële realisatie van diverse opdrachten. Onderhouden van contact met opdrachtgevers en onderhandelen met klanten.

• Je werkt mee aan het ontwikkelen en uitdragen van het strategisch beleid en de waarden van KARUS.
• Je bepaalt en realiseert, als lid van het directieteam, de strategische en operationele doelstellingen van de organisatie teneinde de missie en visie van KARUS te bewerkstelligen

• Je staat, in samenspraak met jouw collega-directeuren, in voor de visie, organisatie en opvolging van het personeelsbeleid in al zijn facetten : loonadministratie, tewerkstelling, arbeidsorganisatie, loopbaan, leiderschap, welzijn, rekrutering, onboarding, competentiemanagement,
• Je ontwikkelt een plan van aanpak en implementeert dit samen met jouw team.
• Je werkt actief mee aan de professionalisering van de organisatie
• Je werkt actief mee aan een bedrijfscultuur die mens- en resultaatsgericht is.Je participeert (pro-)actief aan het accrediteringstraject en dit in nauwe samenspraak met de andere directieleden en artsen
• Je zorgt voor actieve ondersteuning inzake leiderschap in KARUS
• Inzake personeelsmaterie vertegenwoordig je KARUS in externe overlegtafels, netwerken en samenwerkingsverbanden
• Je voedt op begeesterende wijze het directiecomité inzake personeelsbeleid
• Je bent op de hoogte van de recente wetgeving inzake arbeids- en sociaal recht
• Je bouwt een lean overlegstructuur uit met de collega’s in functie van verbinding en outcome
• Je onderhoudt goede relaties met de onderwijssector en zorgt ervoor dat de studenten kunnen rekenen op een vlotte, goed georganiseerde stage.

• Je bent verantwoordelijk voor de hoteldiensten van KARUS
• Je staat, in samenspraak met jouw collega-directeuren, in voor de visie, organisatie en opvolging van het voedings- en schoonmaakbeleid in al zijn facetten
• Je ontwikkelt een plan van aanpak en implementeert dit samen met jouw team.

• Je staat in samenspraak met de zorgdirecteur en de financieel, technisch en ICT directeur in voor de opmaak en opvolging van het personeelsbudget
• Je bent lid van de ondernemingsraad en zit het comité voor veiligheid, welzijn en preventie voor
• Je neemt samen met de algemeen directeur een actieve rol op in het sociaal overleg en je bent de gesprekspartner in de eerste lijn van de vakbonden
• Een hartelijk onthaal, een comfortabel verblijf en veiligheid vormen uitgangspunten van de dienstverlening waarin elkeen leiderschap opneemt
• Bij veranderingen sta je ter beschikking om mee te zorgen voor een gezamenlijke, open en zorgzame aanpak
• In crisissituaties heb je, samen met de collega- directeuren, een actieve rol om de noodplanning te coördineren
• Je bent lid van het directiecomité en je rapporteert aan de algemeen directeur.

Dit gaat van villa's, appartementen en utiliteitsbouw tot meergezinswoningen.Ze hebben intern ook nog een tak projectontwikkeling waarbij ze projecten in eigen beheer realiseren.

Tot slot sta je nauw in contact met de technisch directeur, klanten, architecten, installateurs en de eigen commerciële dienst..Als Assistant Engineer heb je een breed takenpakket:..

Als adjunct directeur krijg je bijkomend een specifieke focus.Eén adjunct directeur focust op de OKAN werking, de andere adjunct directeur focust op het reguliere/gewone secundair onderwijsaanbod.

Als Technisch Expert fungeer je als de rechterhand van de Directeur Logistiek en speel je een centrale rol in het beheer van ons grondverzet- en rollend materieel.

- Je biedt technisch advies en ondersteuning omtrent onderhoud en herstel van het materieel en adviseert over alternatieve scenario’s voor herstellingen.

- Voor onze beton- en asfaltcentrales fungeer je als aanspreekpunt voor technisch advies.

- Je bent verantwoordelijk voor de aan- en verkoop van grondverzet- en rollend materieel.Je bereidt aankoopdossiers grondig voor, met oog voor detail en in lijn met onze aankooprichtlijnen en materieelspecificaties.Daarbij onderhandel je scherp over garanties met leveranciers.

- Je stelt lijsten samen van materieel voor verkoop, bereidt de dossiers voor en weet de te verkopen middelen aan te bieden bij potentiële kopers.

- Op basis van het investeringsbudget (CAPEX) en in overleg met de interne stakeholders bepaal je de exacte specificaties van het benodigde materieel.Je stelt gedetailleerde investeringsaanvragen op en volgt het CAPEX-budget nauwgezet.

- Tot slot blijf je up-to-date met trends en ontwikkelingen op het gebied van grondverzet en rollend materieel en volg je ook de geldende normen, machinerichtlijnen en technische vereisten op.

- Je werkt nauw samen met de Verantwoordelijke Technische Dienst en rapporteert aan de Directeur Logistiek.

Voor.Algist Bruggeman, expert en producent van gist, zoeken we een Productiemanager voor de afdeling verse gist..verbeteringen/oplossingen voor.. Verpakking en de.logistiek binnen jouw afdeling.

Hou je van organiseren, ontzorgen en communiceren?Dan ben jij misschien de persoon die we zoeken!JobomschrijvingOpleidingen organiseren:Beheer administratief onze opleidingen van A tot Z, van inschrijvingen tot certificaten.Vul de opleidingsdatabank aan met nieuwe en boeiende trainingen.Ontvang cursisten en docenten en zorg voor een uitstekende klantenervaring.Bereid opleidingsruimtes voor met alle benodigde materialen en technische ondersteuning.Evenementen beheren:Organiseer voor onze projectmanagers workshops, conferenties en jobevents.Zorg voor locaties, catering en perfecte draaiboeken.Vertegenwoordig de organisatie op beurzen en netwerkbijeenkomsten.Communicatie versterken:Beheer onze socialmediakanalen (Facebook, Linked.

Heb je graag verschillende verantwoordelijkheden op de werf?
Heb jij een passie voor de bouwsector?
Neem dan eens een kijkje naar deze vacature!

Een bedrijf in Lubbeek, gespecialiseerd in woning- en appartementsbouw, zoekt een werfleider/projectleider.
Je bent in staat om, onder begeleiding en in samenspraak met een ervaren projectleider, een project te beheren van A tot Z.

Je takenpakket ziet eruit als volgt:

• Vertegenwoordigen van de firma naar klanten en andere externe instanties;
• Op zoek gaan naar de gepaste onderaannemers;
• Jij bent de verantwoordelijke voor de werfbezetting en de planning, en je begeleidt onderaannemers en eigen mensen tijdens de bouwfase;
• Je draagt ook verantwoordelijkheid voor de kwaliteit en uitvoering van alle wettelijke, veiligheids- en bedrijfseconomische voorschriften;
• Je zorgt voor alle noodzakelijke vergunningen;
• Je staat in contact met de bouwheer en architect en je bent in staat om te onderhandelen over vragen m.b.t.de uitvoering, wijzigingen en aanvullingen van de opdracht;
• Je onderhandelt ook betreffende de goedkeuring van de meerwerken, in overeenstemming met de directeur productie / hoofdprojectleider;
• Je verzorgt bestellingen aan onderaannemers en leveranciers in samenspraak met de directeur of de hoofdprojectleider;
• Je beheert het projectbudget;
• Je begeleidt de calculaties en offerte-voorbereidingen;
• Je kan zelfstandig de meerwerken opmaken en opvolgen;
• Betreffende alle essentiële technische, administratieve, financiële en personele taken en problemen zal je dit regelmatig overleggen met de directeur of hoofdprojectleider.

Voor een bedrijf gelegen in Antwerpen zijn wij op zoek naar een Inspecteur
* U begeleidt de technische veiligheidscontroles van inspecteur
* U staat in voor de regelmatige ondersteuning en bijscholing van de inspecteur
* U bent verantwoordelijk voor het uitvoeren en vooral opvolgen van keuringen van modernisatiewerken van liften
* U voert occasioneel zelf periodieke controles van liften en hefwerktuigen uit
* U onderhoudt technische contacten met fabrikanten en aangeslotenen

.
• Coördineren en Opstarten: Leid en coördineer projecten van A tot Z, en zorg dat de wateroplossing succesvol in gebruik wordt genomen bij de klant
• Samenwerking met Technisch Directeur: Werk samen met de technisch directeur en stuur de ontwerp- en engineeringsfase aan om de wateroplossing op maat van de klant te ontwikkelen
• Selecteren van Partners: Verstuur prijsvragen naar leveranciers en selecteer geschikte partners voor de uitvoering van het project
• Begeleiden van het Team: Werk nauw samen met werkvoorbereiders, lassers, fitters, elektriciens en monteurs, die de onderdelen van de projecten bouwen onder jouw supervisie in het atelier
• Overleg en Supervisie op de Werf: Werk samen met werfleiders om tijdige, veilige en kwaliteitsvolle uitvoering van het project op de werf te waarborgen
• Relatiebeheer met Klanten: Wees de betrouwbare partner voor je klant en straal de passie uit waarmee wij projecten realiseren
• Budgetbewaking: Volg het budget en het contractuele kader nauwgezet op om projecten binnen de gestelde kaders te realiseren

We zoeken professionals met ‘MUDDY BOOTS’ en zin voor internationaal avontuur..Een greep uit jouw takenpakket:.Instaan voor planning, calculatie en organisatie van een aantal projecten van a tot z.Budgetten en timings bewaken.

Dertig steden en gemeenten werken samen in ISVAG, om het niet-recycleerbaar restafval van hun meer dan 1 miljoen inwoners op een veilige, verantwoorde en milieuvriendelijke manier om te zetten in zoveel mogelijk energie en grondstoffen.Zo wekken ze vandaag al stroom op voor meer dan 21.000 gezinnen en sinds 2020 leveren ze ook warmte aan bedrijven.

Om hun duurzame toekomstplannen waar te maken, is ISVAG op zoek naar een people-, proces- en resultaatgedreven collega, in de rol van Productiemanager.

Jobomschrijving

De productie manager is de rechterhand van de technisch directeur.Hij vervult een meervoudige rol:
processen optimaliseren, operatoren aansturen, kennis borgen en delen, veiligheid bewaken, noodsituaties managen, shutdowns voorbereiden en uitvoeren, KPI’s bepalen en erop bijsturen, meewerken aan hoogtechnologische projecten, … kortom visie en missie vertalen naar operaties die rendabele resultaten opleveren.

• Als productie manager sta je aan het hoofd van de afdeling productie waarbij je een team van 20 procesoperatoren aanstuurt die in een volcontinu systeem tewerkgesteld zijn.
• Je bent verantwoordelijk voor de goede werking, beschikbaarheid en voortdurende optimalisatie van de installatie, het maximaliseren van de productie en reduceren van emissies.
• Je streeft een zo hoog mogelijke energierecuperatie na en kijkt nauwgezet toe op de werking en de resultaten van het verbrandingsproces, de rookgaszuivering en de stoomproductie.
• Je werkt nauw samen met de onderhouds- en projectenafdeling.
• Je maakt deel uit van het team van managers, werkt dus mee aan de voorbereiding van het beleid, en rapporteert aan de technisch directeur.

·.Je staat in voor het onderhouden van goede relaties met onze leden, met kabinetten, administraties (VEKA, Departement omgeving, …) en andere beleidsinstanties in kader van de door jou op te volgen dossiers.

Je rapporteert aan de directeur offertes en directeur uitvoering..Daarnaast ben je het aanspreekpunt voor alle technisch onderhoud en investeringen in onze kantoren, magazijnen en het prefab atelier.

Als projectmanager (te Antwerpen) ben jij verantwoordelijk voor het organiseren, coördineren en leiden van een groot project of meerdere kleinere projecten.Je streeft naar een succesvolle oplevering .

Je houdt hierbij rekening met de vooropgestelde specificaties, de te halen termijnen en het financieel rendement.Je hebt minstens 8 jaar ervaring als projectingenieur bij een klasse 8 aannemer;Je kan collega's stimuleren en motiveren om samen de vooropgestelde doelen te bereiken;Naast het Nederlands heb je een degelijke kennis Engels en Frans;Je beschikt over een diploma Industrieel of Burgerlijk Ingenieur Bouwkunde;Je bent autonoom, beschikt over een stevige dosis 'entrepreneurship' en kan beslissingen nemen;Je kan vlot overweg met MS Office programma's en bezit een grondige kennis van MS Project;Je beschikt over een rijbewijs B.Je komt als Projectleider burgerlijke bouwkunde terecht bij Maandag, een projectorganisatie binnen de technische sector.Wij verbinden jouw talent en persoonlijkheid met technisch uitdagende projecten.

* Je bent verantwoordelijk voor het coördineren en opvolgen van de werkzaamheden op een van onze werven in ons werkgebied, waarbij je nauw samenwerkt met de werfleider van het project.Hierbij geniet je voldoende autonomie en vrijheid in je werkorganisatie.
* Je verzekert de continuïteit van de werf door een tijdige bestelling en afroep van de materialen en personeel.
* Je zorgt voor een vlotte communicatie met en opvolging van de leveranciers en onderaannemers.
* Je geeft organisatorisch leiding aan een team van collega's en bouwpartners en weet hen te motiveren om het beste rendement te behalen.
* Je staat in voor de opmaak en opvolging van vorderingsstaten en verrekeningen.
* Je bent verantwoordelijk voor het opvolgen en respecteren van de planning, de budgetten en rendementen.
* Je bewaakt de kwaliteit van de uit te voeren werken en zorgt dat iedereen veilig en efficiënt kan werken.
* Je bent het eerste aanspreekpunt op de werf voor onze bouwheer, architect en bouwpartners en vertegenwoordigt bouwbedrijf Floré op werfvergaderingen.
* Je zorgt voor een volledige uitvoering van het bouwwerk tegen de voorlopige oplevering en staat mee in voor de opmaak van het as-built dossier en de nazorg tot aan de definitieve oplevering.
* Je rapporteert aan de Technisch Directeur over essentiële technische, administratieve of financiële aangelegenheden en personeelszaken op de werf.

Voor een bedrijf gelegen in Antwerpen zijn wij op zoek naar een Inspecteur 

• U begeleidt de technische veiligheidscontroles van inspecteur
• U staat in voor de regelmatige ondersteuning en bijscholing van de inspecteur
• U bent verantwoordelijk voor het uitvoeren en vooral opvolgen van keuringen van modernisatiewerken van liften
• U voert occasioneel zelf periodieke controles van liften en hefwerktuigen uit
• U onderhoudt technische contacten met fabrikanten en aangeslotenen

Aanvragen technisch uitwerken.Offertes opmaken & commercieel bepalen.

Je geeft richting en vorm aan een krachtige leer en werkomgeving voor leerlingen en het ganse schoolteam.Je zorgt voor de goede dagelijkse schoolwerking en vlotte organisatie.Je bent verantwoordelijk voor het leggen van het urenpakket, het financieel beheer, de inrichting, het patrimonium,… in samenwerking met de ondersteunende diensten waarin Stedelijk Onderwijs investeert.Je verzorgt de heldere communicatie met en tussen de leden van het schoolteam, de ouders en andere belanghebbenden.Je participeert aan overkoepelend overleg met andere schooldirecties.Je bouwt een netwerk uit met relevante interne en externe partners.Je blijft jezelf professioneel ontwikkelen en volgt pedagogisch didactische evoluties binnen onderwijs op.

Zelf rapporteer je aan één van onze Directeurs Projecten.Je zal samen met de Directeur Projecten de contacten met de bouwheer verzorgen.Je beschikt over een diploma Industrieel of Burgerlijk Ingenieur Bouwkunde;Je hebt minstens 8 jaar ervaring als projectingenieur bij een klasse 8 aannemer;Naast het Nederlands heb je een degelijke kennis Engels en Frans;Je kan vlot overweg met MS Office programma's en bezit een grondige kennis van MS Project;Je bent autonoom, beschikt over een stevige dosis 'entrepreneurship' en kan beslissingen nemen;Je kan collega's stimuleren en motiveren om samen de vooropgestelde doelen te bereiken;Je beschikt over een rijbewijs B.Je komt als projectleider bouw terecht bij Maandag, een projectorganisatie binnen de technische sector.Wij verbinden jouw talent en persoonlijkheid met technisch uitdagende projecten.

JobomschrijvingUSG Professionals is op zoek naar projectleider voor onze klant..Je bent verantwoordelijk voor het coördineren en opvolgen van de werkzaamheden op een van onze werven in ons werkgebied, waarbij je nauw samenwerkt met de werfleider van het project.

WZC De Regenboog (Zwijndrecht) [https://zorg-saam.be/de-regenboog/] is een woonzorgcentrum dat deel uitmaakt van de zorggroep vzw Zorg-Saam Zusters Kindsheid Jesu, een groep met meer dan 2050 medewerkers en 600 vrijwilligers.WZC De Regenboog beschikt over 240 woongelegenheden waarvan 8 erkende bedden voor comapatiënten, 4 erkende bedden voor personen met Huntington en 6 erkende bedden voor MS/ALS, daarnaast over 4 kamers kortverblijf, een centrum voor dagverzorging en 51 assistentiewoningen.We zijn momenteel dringend op zoek naar een

DIRECTEUR WONEN EN ZORG MET EEN WARM HART VOOR OUDEREN

Je bent binnen het lokaal beleidsteam verantwoordelijk voor het zorg-, woon- en leefklimaat voor de zorggebruikers. 
Je geeft vorm aan persoonsgerichte zorg in verbinding door het zorgen voor:

• Een maximale kwaliteit van wonen en zorg, een goede zorgorganisatie en een excellente persoonsgerichte zorgverlening binnen de belangrijke domeinen van palliatieve zorg, zorg voor personen met dementie, zorg voor personen met neurologische aandoeningen, infectiepreventie, medicatiebeleid, etc …,

• Een personeelsbeleid en VTO beleid binnen het zorgdepartement, dat resulteert in een leercultuur en voldoende, kwaliteitsvolle en gelukkige medewerkers,

• Een opnamebeleid dat resulteert in een continue instroom van nieuwe zorgvragers in een geïntegreerd zorgtraject en het waarborgen van een optimale opname, bezetting en externe profilering,

• Een kwaliteits- en verbetercultuur door continu te werken aan innovatie en verbetering van kwaliteit, o.a.door opvolging, regelgeving, normering, kwaliteitshandboek, etc.

• Je rapporteert aan de algemeen directeur van de voorziening.