28 jobs voor Hr Manager gevonden in Vilvoorde (1800)

Wat doe je als HR Business Manager?Variatie is zonder meer het sleutelwoord.Je zoomt in en uit, denkt commercieel en praktisch, coacht en observeert, focust op mensen en resultaten, neemt initiatief en delegeert … Maar vooral, je maakt impact..

Gesprekken plannen en opvolgen: Je plant en volgt gesprekken tussen klanten en kandidaten op, zodat het proces soepel verloopt,.Administratieve ondersteuning: Je beheert payroll gerelateerde administratie, beantwoordt vragen van klanten en kandidaten en houdt onze databases nauwkeurig bij..

Uitdagingen, materiaaltekorten en klantbezoeken..Dagelijkse operationele coördinatie: Zorgen.Ondersteuning van monteurs: Directe.ondersteuning bieden aan monteurs en projectleiders bij operationele.

Fonkelen jouw ogen na het lezen van deze vacature van Recruiter?Solliciteer nu via: www.werkenbijaccent.be Wat je doet als Account Manager..

Daoust is op zoek naar een Office Manager voor zijn Job Center in Vilvoorde.

Hou je van commerciële uitdagingen, teammanagement en wil je bijdragen aan de groei van ons bedrijf?Dan is deze functie iets voor jou!

Gesprekken plannen en opvolgen: Je plant en volgt gesprekken tussen klanten en kandidaten op, zodat het proces soepel verloopt,.Administratieve ondersteuning: Je beheert payroll gerelateerde administratie, beantwoordt vragen van klanten en kandidaten en houdt onze databases nauwkeurig bij..

Onze professionele, open en persoonlijke aanpak maakt ons dan ook tot een ‘Plus’ voor zowel jobkandidaten als bedrijven.Om dit verder te zetten, zoeken we een Business Manager in Vilvoorde.

* Met jouw expertise zet jij jouw schouders onder onze bedrijfseigen 'Academy' en stel jij opleidingsschema's op voor collega's om zichzelf verder te ontplooien.Je volgt lopende leertrajecten nauw op en stuurt bij waar nodig.
* Je houdt jezelf op de hoogte van de beschikbare subsidies voor de paritaire comités en dient bijbehorende subsidiedossiers in.Het trainingsbudget hou jij nauwkeurig in de gaten.
* Jij organiseert en optimaliseert het onboardingsproces voor nieuwe medewerkers.
* Je bent verantwoordelijk voor de organisatie en opvolging van periodieke gezondheidsbeoordelingen van onze medewerkers, waarbij je zorgt voor een efficiënte planning en tijdige communicatie.
* Je volgt de reglementering omtrent rij- en rusttijden stipt op.
* Samen met de dienst HR werk je aan HR projecten.

Als HR Business Partner maken volgende verantwoordelijkheden deel uit van je takenpakket:..

Join the Forum Force!Wij zijn op zoek naar een gedreven Office Manager voor ons succesvolle kantoor in Vilvoorde.Als Office Manager ben je ‘a man/woman with a plan’!Je bouwt het succesvolle kantoor verder uit.Je streeft hierbij constant naar groei.

Daarnaast ben je een klankbord voor zowel leidinggevenden als medewerkers en spendeer je de nodige aandacht aan performance en retentiemanagement, learning & development, alsook het welzijn van onze medewerkers..Als HR Business Partner maken volgende verantwoordelijkheden deel uit van je takenpakket:.

Join the Forum Force!Wij zijn op zoek naar een gedreven Office Manager voor ons succesvolle kantoor in Vilvoorde.Als Office Manager ben je ‘a man/woman with a plan’!Je bouwt het succesvolle kantoor verder uit.Je streeft hierbij constant naar groei.

Heb jij al een aantal jaren ervaring als (senior) recruiter, (senior) teamlead of office manager?This is your next step!

You.Be.Samen maken we deel uit van RGF Staffing: een vaste waarde in het internationale hr landschap.Hieronder vallen verschillende toonaangevende brands, zoals Start People, Bright Plus, Solvus & USG Professionals..

Werken als recruiter.Je bent de onmisbare schakel tussen klanten en kandidaten.Van de eerste kennismaking tot de ondertekening van het contract: een gedreven uitzendconsulent neemt continu de lead.

Je zorgt ervoor dat jaarlijkse ontwikkelingsgesprekken plaatsvinden en helpt bij het formuleren van smarte doelstellingen..Je optimaliseert HR processen en denkt actief mee over digitalisering binnen HR..

Voor onze klant in Vilvoorde zijn we op zoek naar een coördinator customer service.

Jouw takenpakket:

• Fungeren als contactpersoon voor externe partners
• Beheren en optimaliseren van outsourcingrelaties met externe contactcentra
• Opvolgen van KPI's
• Analyseren en rapporteren van prestatiegegevens
• Instaan voor de forecast en personeelsplanning
• Coachen en aansturen van een team (customer service officers)
• Streven naar een optimale klanttevredenheid
• Nauw samenwerken met andere afdelingen (sales, accounting, HR.)
• Rapporteren aan de customer service manager

Als Coördinator Instroom & Ontwikkeling ben je een onmisbare schakel in het aantrekken, verwelkomen en ontwikkelen van onze medewerkers.Samen met een team van 4 collega's begeleid je nieuwe medewerkers van hun eerste kennismaking tot hun volledige integratie.

Accent is actief in het volledige landschap van HR oplossingen, met Business Units in jobs optie vast (Accent ), payroll (Accent payroll), outsourcing ( Logi technic), professional staffing, training en HR advies(Peak6), outsourcing ingenieurs (Abylsen) en dienstencheques (Home maid).Accent is actief in België en Nederland, met concrete uitbreidingsplannen binnen Europa.

Brainstorming en eigen inbreng stimuleren zijn cruciaal voor een succesvol resultaat.Daarnaast ben je het gezicht van Trixxo Jobs voor bedrijven:.

OmschrijvingAs the Executive Assistant, you'll be responsible for: Agenda & mail management of the CEO Travel arrangements for the CEO Arrange meetings and take notes + make reportings You'll coordinate the meetings and will be in contact with Executive Assistants of the CEO's of other countriesFollow up confidential and official documents with the CEO You'll be part of the event management committee (together with HR) Internal & external communications in French, Dutch & English Office management (30%): manage the (external) reception team, confirm orders office supplies, contact with landlord of facility projects

Strategic Performance Management:..Cash Flow Management:.. Your key responsibilities will include:.Strategic Budgeting and Forecasting:.

Dynamisch, snel, flexibel en jong van hart!Op die manier streven wij steeds een win win situatie na voor alle partijen.Actief blijft groeien en telt intussen 88 kantoren en meer dan ongeveer 500 medewerkers nationaal.

Klaarzetten van fijn materiaal op basis van werkorders..80% manueel werk, 20% met transportmiddelen.. Jouw takenpakket:..

Takenpakket:.Dagdagelijks sta je in voor een heldere communicatie met klanten, onderaannemers, architecten, studiebureaus Daarnaast maak je de projectplanning op en bewaak je deze Je zorgt voor een kwaliteitsvolle uitvoering van de projecten Eveneens werk je nauw samen met het intern projectteam en rapporteer je aan het management Je optimaliseert de bouwprocessen en bewaakt de veiligheid op de werf.

Je presenteert gekwalificeerde kandidaten aan de Recruitment Manager..

Je houdt onze kantoren op de hoogte van openstaande vacatures en geschikte profielen voor nationale klanten..Je begeleidt kandidaten door het hele sollicitatieproces, van screening tot plaatsing..

Klaar voor jouw avontuurlijke carrière vol uitdaging?En de zekerheid van een vaste baan?