32 jobs voor hr legal advisor gevonden

Je komt terecht in een dynamisch HR team van HR Business Partners en Payroll & Legal Advisors.Je rapporteert aan de HR Director..

Als HR Payroll & Legal Advisor ben je verantwoordelijk voor het volledige payrollverhaal van jouw afdelingen.Je volgt de tijdsregistratie op, je beheert de personeelsadministratie, zorgt voor een tijdige en correcte uitbetaling van de lonen en houdt ook de personeelsdossiers up to date.

.Je komt terecht in een dynamisch HR team van HR Business Partners en Payroll & Legal Advisors.

 .Je komt terecht in een dynamisch HR team van HR Business Partners en Payroll & Legal Advisors.

Je werkt binnen een dynamisch HR team van HR Business Partners en Payroll & Legal Advisors en rapporteert aan de HR Director..

Je werkt binnen een dynamisch HR team van HR Business Partners en Payroll & Legal Advisors en rapporteert aan de HR Director..

Je komt terecht in een dynamisch HR team van HR Business Partners en Payroll & Legal Advisors.Je rapporteert aan de HR Director.

Advisory Role: Provide consultative support covering all aspects of HR law to the company on issues related to HR policy and legal procedures..Contract Law: Contribute to the maintenance and updating of employment contract templates, manage the template library, and draft and review staff employment contracts..

Wil je je carrière als LegalAdvisor een groeiboost geven?Welkom bij PIA Group, de 3de grootste accountancy , audit en advisorygroep van België.

Als legal advisor beheer je alle personeelsgebonden juridische vragen.Voor adviezen sta je in direct contact met de HR Director.

• Provide expert legal advice on HR-related issues, including employee relations, contracts, and labor law compliance.
• Advise on disciplinary matters to ensure proper handling of employee concerns.
• Conduct training sessions for HR colleagues and managers to enhance understanding of legal aspects.
• Assist in developing and implementing HR policies that mitigate legal risks and foster a positive workplace culture.
• Stay updated on employment law changes and proactively advise the organization on potential impacts.
• Manage communications with external organizations such as government agencies, social inspection bodies, and law firms.

Als legal advisor beheer je alle personeelsgebonden juridische vragen.Voor adviezen sta je in direct contact met de HR Director.

Stay updated on employment law changes and proactively advise the organization on potential impacts..Manage communications with external organizations such as government agencies, social inspection bodies, and law firms..

• Je zorgt voor een correcte en tijdige verwerking van de lonen voor zo’n 300 medewerkers.
• Je beheert personeelsdossiers, arbeidsovereenkomsten en sociale documenten.
• Je coördineert de on- en offboarding van medewerkers.
• Je verleent advies inzake vragen rond sociale wetgeving.
• Je levert periodiek de nodige cijfers en rapporteringen aan in Excel.
• Je werkt samen met ons sociaal secretariaat SD Worx (pakket E-blox).
• Je staat in voor het beheer van ons tijdsregistratiesysteem (Protime).
• Je rapporteert aan de Payroll Manager.

Als legal advisor beheer je alle personeelsgebonden juridische vragen.Voor adviezen sta je in direct contact met de HR Director.

Je gaat op zoek naar geschikte kandidaten via onze database, de verschillende externe jobsites, jobbeurzen en networking.Websites zoals VDAB en Linked.

Onze domeinen zijn profielen in bank, verzekeringen, legal, HR, business support, sales, marketing en communicatie.Onze diensten variëren van interim en selectie tot consultancy Ontdek waarom Axis Group de perfecte opportuniteit is voor jou!.

Optimize Organizational Structure: Enhance organizational design to support business objectives, improve efficiency, and strengthen management capabilities..Support Line Management: Partner with managers to address strategic workforce planning and daily employee management, including performance evaluations and talent development..

Kom werken bij een gerenommeerd bedrijf gespecialiseerd in human resources, met uitmuntende reputatie en sterke aanwezigheid op de markt.Onze domeinen zijn profielen in bank, verzekeringen, legal, HR, business support en marketing & communicatie.

Als Legal Advisor Sociaal Recht, ben je verantwoordelijk voor het zorgvuldig volgen van zowel Belgische als Europese arbeidswetgeving met betrekking tot arbeidstijd en verlofregelingen.Bovendien speel je een actieve rol in benchmarking en proactief anticiperen op wetsontwikkelingen in diverse sectoren, om nieuwe juridische vereisten effectief te integreren binnen onze eigen richtlijnen.

Onze domeinen zijn profielen in bank, verzekeringen, legal, HR, business support en marketing & communicatie.Onze diensten variëren van interim en selectie tot consultancy Ontdek waarom Axis Group de perfecte opportuniteit is voor jou!.

Onze domeinen zijn profielen in bank, verzekeringen, legal, HR, business support, sales, marketing en communicatie.Onze diensten variëren van interim en selectie tot consultancy Ontdek waarom Axis Group de perfecte opportuniteit is voor jou!

Collaborate effectively with our HR Center of Excellence (Global Workforce Operations) to leverage expertise and best practices.

Verwacht het onverwachte voor jouw talent!Square City werkt als trusted advisor voor profielen in office, logistiek & supply chain & engineering.bent het aanspreekpunt voor de operationele collega's en externe partners..Je.

Onze klant

Verstrekken van juridisch advies aan verschillende afdelingen (verkoop, compliance, klantenadministratie, HR, vastgoedprojecten, etc.) en het management; Het opstellen en bijwerken van contractuele documenten voor klanten (standaardcontracten, algemene voorwaarden, etc.); Juridisch advies geven bij het afsluiten van contracten (outsourcing of andere) met verschillende leveranciers en het centraliseren van contracten; Opvolgen van de verzekeringscontracten van de entiteit; Corporate housekeeping taken; Beheer van eventuele geschillen in samenwerking met de advocaten; Multifunctioneel werk in samenwerking met het juridische team in Luxemburg

Tax Adviseur die wij zoeken!.Jouw takenpakket als Fiscalist – Tax Adviseur:.

Tax Adviseur die wij zoeken!.Jouw takenpakket als Fiscalist – Tax Adviseur:.

Jobomschrijving* Manage all HR operations in the cluster, provide HR leadership and become a leading figure to the building and scaling up of the HR function.* Being in charge for "hard" HR practices e.g.Payroll, Total Rewards, Talent Acquisition/Management/Development frameworks and processes.* Develop and implement plans with management regarding talent planning and headcount planning in line with the business needs and strategy.* Contribute to the development of organizational structures that support the business, promote efficiency, and build line management capability within the business.* Work with line managers dealing with more strategic people plans and day to day people management, including performance management.* Coordinates relationships with Personnel's Representatives within the Workers Council in France.* Providing advice and coaching to management, ensuring legislation/process is followed, liaising with legal advisors when needed.* This position comes with a dual (dotted) reporting line, on the one hand towards the Cluster Managing Director and on the other hand to the European HR Director..