Home

214 jobs voor Human Resources gevonden in Mechelen (2800)

Zoekopdracht

Trefwoord 214 jobs voor Human Resources gevonden in Mechelen (2800)

;

Vind een Job

214 jobs gevonden
Sorteer op
Sorteer op
Standaard Datum Profile

HR Consultant

TALENTUS in MECHELEN
time Online sinds 5 september 2024 - Vaste jobs

Recruitment Consultant Dynamisch team Mechelen

AUSTIN BRIGHT in MECHELEN
time Online sinds 2 september 2024 - Vaste jobs

Over Austin Bright:

Bij Austin Bright zijn we niet zomaar een recruitmentbureau; we zijn een hecht team van gepassioneerde professionals die geloven in het creëren van de perfecte match tussen kandidaten en bedrijven.Met een focus op kwaliteit en persoonlijke ontwikkeling bieden we onze consultants een omgeving waarin ze kunnen groeien, excelleren en vooral genieten van wat ze doen.

HR / Sales / Human Resources / Recruitment Consultant / Talent Hunter / Recruiter / Sales Consultant / Account Manager / Business Developer

Wat ga je doen?

Als Recruitment Consultant bij Austin Bright krijg je de kans om je te ontwikkelen tot een expert binnen jouw vakgebied.Je bent verantwoordelijk voor het hele recruitmentproces van A tot Z, wat betekent dat je een cruciale rol speelt in het succes van zowel onze kandidaten als onze klanten.Hier is een greep uit je takenpakket:

  • Proactief benaderen van potentiële kandidaten via verschillende kanalen, zoals sociale media, jobboards, en ons uitgebreide netwerk.
  • Screenen van CV's, voeren van diepgaande interviews, en het beoordelen van de geschiktheid van kandidaten voor verschillende functies.
  • Opbouwen en onderhouden van sterke relaties met onze klanten, waarbij je hun behoeften begrijpt en de juiste kandidaten aan hen voorstelt.
  • Adviseren van zowel kandidaten als klanten gedurende het hele recruitmentproces, inclusief begeleiding bij salarisonderhandelingen en contractbesprekingen.

Talent acquisition specialist

SYNERGIE MECHELEN INTERIM in MECHELEN
time Online sinds 11 november 2024 - Vaste jobs

Op zoek naar een dynamische HR-rol?Ontdek de boeiende functie als Talent Acquisition Specialist!In deze rol als werving- en selectiespecialist zal je drie cruciale functies vervullen: rekrutering, onboarding en ambassadeurschap.Hieronder een overzicht van je taken als Talent Acquisition Specialist:

Rekrutering:

  • Genereren van instroom door gebruik te maken van digitale tools & partnerships aan te gaan met externe partijen
  • Leggen van linken met externe organisaties op de arbeidsmarkt om een overzicht te hebben van de verschillende evenementen voor het zoeken naar nieuwe kandidaten
  • Actief zoeken naar kandidaten via alle bestaande wervingskanalen
  • Afnemen van kwalitatieve interviews waaruit expertise, competenties & potentieel van de kandidaten blijkt om op die basis een goed advies te kunnen formuleren aan de hiring manager en HR Business partner
  • Up-to-date houden van de kandidaten database & vacature overzichten en op die basis rapporteren aan het management over aantallen, duurtijd.
  • Opvolgen van trends & wetgeving en op die basis het rekruteringsproces continu verbeteren om het zo effectief mogelijk te laten verlopen
  • Faciliteren & aanmoedigen van interne mobiliteit
  • Opstellen van een jaarlijks actieplan om een volledig overzicht te hebben van de rekrutering

Onboarding:

  • Pre-boarden tot en met onboarden en vervolgens doorgeven aan de HRBP van de betreffende business unit
  • Onthalen van nieuwe medewerkers op hun eerste dag & opvolgen van vereiste administratie gelinkt aan opstart opdat deze vlot kan verlopen
  • Verantwoordelijk voor het volledige uitzendkrachtenbestand

Ambassadeurschap:

  • Onderhandelen over contracten en samenwerkingsvoorwaarden met onze externe partners
  • Samenwerken met de communicatie/marketingafdeling om het jaarlijkse actieplan te implementeren
  • Vertegenwoordigen van het bedrijf bij externe evenementen om bij te dragen aan de strategie voor het aantrekken van talent
  • Ondersteunen van het management door samen met de HRBP bij te dragen aan de ontwikkeling van de HR-strategie