43 jobs voor Human Resources Medewerker gevonden in Geel (2440)

Aan werving & selectie, talent management, employer branding maar ook op vlak van loon en personeelsadministratie ben je van alle markten thuis.Zo fungeer je als eerste aanspreekpunt voor medewerkers en externe HR partners.

Aan werving & selectie, talent management, employer branding maar ook op vlak van loon en personeelsadministratie ben je van alle markten thuis.Zo fungeer je als eerste aanspreekpunt voor medewerkers en externe HR partners.

Werving en selectie:.Het volledige rekruteringsproces beheren voor interne profielen, van vacature opstellen tot onboarding..

Werving en selectie:.Het volledige rekruteringsproces beheren voor interne profielen, van vacature opstellen tot onboarding..Learning & Development:.Het uitwerken van leer en ontwikkelingsprogramma’s op maat van onze medewerkers..

Verspreid over 18 keuringsstations en 6 examencentra werken er een 700 tal medewerkers in de provincies Antwerpen, Limburg en een gedeelte van Vlaams Brabant..Voor onze hoofdzetel te Geel, zijn we, voor een zo spoedig mogelijke indiensttreding, op zoek naar een.

.Het opvolgen van de dagdagelijkse administratie (archivering, opmaken van planningen)..

(correcte input in onze tijdsregistratie, opvolgen aan en afwezigheden, in en uitdiensttredingen, nazicht en controle van gewijzigde loon en personeelsgegevens, verwerking van de planning en de payroll van onze uitzendkrachten)Je staat in voor de opvolging van onze personeelsdossiers (opmaak contracten, beheer digitale personeelsdossiers, opmaak en bewaring van sociale documenten)Je staat in voor een correcte opvolging van onze HR administratie (opvolging wagenpark, ondersteuning bij organisatie personeelsevents, aangifte opleidingsinspanningen, verzamelen van data i.f.v.rapportering,…)

Administratie van secundaire arbeidsvoorwaarden zoals pensioenplannen..Voorbereiden van documenten zoals contracten, rapporten en medewerkersbrieven..Vacatures plaatsen op jobboards en interne platforms..

Bijhouden van verlofsaldi, overuren en aanwezigheid..Administratie van secundaire arbeidsvoorwaarden zoals pensioenplannen..

• Je zoekt en vindt de perfecte kandidaten, van administratieve medewerkers tot accountmanagers, en presenteert hen op de juiste manier aan hun toekomstige werkgever.
• Als grootste supporter van je kandidaten, weet je hen overtuigend en zorgvuldig te introduceren in het selectieproces van onze klanten.
• Je zorgt voor een vlotte opstart voor je kandidaten en volgt hen daarna nauwgezet op, met oog voor een correcte verloning.
• Je bouwt sterke relaties op met onze klanten, zodat je precies weet wat er speelt binnen hun organisatie.
• Je pakt de pen en zorgt ervoor dat iedereen weet welke geweldige vacatures je te bieden hebt.

.Het zoeken en vinden van de juiste kandidaten, gaande van administratieve medewerkers tot account managers,.

.Het zoeken en vinden van de juiste kandidaten, gaande van administratieve medewerkers tot account managers,.

 Ben jij gepassioneerd door de analytische kant van HR?Krijg je energie van werken met cijfers? . .

Naast het Full service secretariaat (=sociaal secretariaat voor openbare besturen) heeft de BU Payroll & HR ook een Juridisch kenniscentrum uitgebouwd met een uitgebreide sociaaljuridische dienstverlening voor de personeelsdiensten van lokale besturen.

Ter versterking van dit kenniscentrum zoeken wij een enthousiaste en gedreven juridisch expert!

Als Juridisch expert wachten je tal van uitdagingen:

• Opvolgen, analyseren en interpreteren van sociale wetgeving voor lokale besturen;

• Analyse en expertise opbouwen op het vlak van verschillen/raakvlakken van de lokale besturen in Vlaanderen, Wallonië en Brussel; ;

• Verlenen van kwaliteitsvol juridisch advies in duidelijke (non-juridische) taal aan de payrollconsulenten van het loonsecretariaat en onze klanten;

• Opstellen van juridische teksten voor juridische website en andere publicaties;

• Verlenen van juridische consultancy;

• Juridische correctheid van onze Payroll & HR software applicaties bewaken;

• Geven van opleidingen en workshops op maat van niet-juristen, zowel extern als intern

Dan komt jouw talent héél goed van pas in ons Start People kantorennet!.Voor één van onze inhousekantoren zijn we op zoek naar een stagiair(e) die het kantoor kan ondersteunen met haar administratieve en communicatieve taken..

Verzorgen van de communicatie met de projectleider, de opdrachtgever en/of het studiebureel.Samen met de projectleider zorgen voor het ter beschikking stellen van de nodige mensen en middelen.

Verzorgen van de communicatie met de projectleider, de opdrachtgever en/of het studiebureel.Samen met de projectleider zorgen voor het ter beschikking stellen van de nodige mensen en middelen.

Daarbovenop kun je ervaring op doen in een verschillende domeinen.Zo kan je bijvoorbeeld vier maanden aan de slag gaan als HR officer bij een voedingsbedrijf, gevolgd door een uitdagende customer service rol van zes maanden bij een van onze grootste klanten!

Zo kan je bijvoorbeeld vier maanden aan de slag gaan als HR officer bij een voedingsbedrijf, gevolgd door een uitdagende customer service rol van zes maanden bij een van onze grootste klanten!verschillende.domeinen. Regisseur van jouw.eigen.

Als schoonmaakmedewerker zorg je voor een hygiënische en frisse kantooromgeving door het schoonmaken van burelen, refters en sanitaire ruimtes.Je past de aangeleerde werkmethoden toe en werkt gestructureerd volgens de richtlijnen.

Wine Logistics International, uit Geel, is een solide logistieke partner voor hoofdzakelijk niet Europese wijnhuizen die hun wijn exporteren naar Europa, maar ook voor wijninvesteerders.We verzorgen het logistieke proces van A tot Z.

Wine Logistics International, uit Geel, is een solide logistieke partner voor hoofdzakelijk niet Europese wijnhuizen die hun wijn exporteren naar Europa, maar ook voor wijninvesteerders.We verzorgen het logistieke proces van A tot Z.

Een persoon die proactief zaken onderneemt en verantwoordelijkheid durft nemen.Actieve werving en selectie van kandidatenHet voeren van sollicitatiegesprekken en het screenen van CV'sReferenties opvragen en checken van achtergrondinformatieHet maken van de juiste match tussen kandidaten en vacaturesCorrect opstellen, verlengen en beheren van contracten en documentenNauw samenwerken met klanten om hun behoeften te begrijpen en oplossingen te biedenZorgen voor een vlotte administratie en opvolging van dossiersCommerciële afspraken inplannen voor jouw BM en op vraag mee bezoeken bijwonen bij de klantBij afwezigheid van jouw BM, heb je de maturiteit om het kantoor te sturen en het team te helpen met het bepalen van de focus en behalen van de KPI's

Actieve werving en selectie van kandidaten.Het voeren van sollicitatiegesprekken en het screenen van CV's.Een persoon die proactief zaken onderneemt en verantwoordelijkheid durft nemen...

• Besturen van een kipper en het veilig en efficiënt vervoeren en lossen van materialen (sporadisch met betonmixer)..• Zorgen voor een nette en veilige werkplek tijdens het laden en lossen..

Je kan niche gebonden (logistiek, bouw.) werken of ook grootte gebonden (kleine zelfstandigen, kmo's of grote ondernemingen).De job inhoud van een payroll consultant is tweeledig Je staat in voor de volledige loonverwerking van alle medewerkers binnen jouw klantenportefeuille Dit gaat gepaard met deadline werken want je bent hier dus elke maand verantwoordelijk voor een tijdige uitbetaling van de lonen Praktisch ga je per medewerker de lonen gaan uitrekenen (bruto/netto) rekening houdend met andere factoren zoals maaltijdcheques, vakantiegeld, verlof, ziekte, tijdskredieten, commissie Hiervoor sta je dus in nauw contact met de klant Andere administratieve taken waarvoor je in staat zijn bijvoorbeeld:* dimona aanvragen* inschrijven van nieuwe medewerkers* opmaak van sociale documenten* mutualiteitspapieren invullen* berekenen van opzegvergoedingen bij ontslag van een medewerker* maandelijkse indexeringen opvolgen per paritair comitéAls payroll consultant zal je telefonisch en schriftelijk ook alle vragen van jouw eigen klantenportefeuille beantwoorden.

Dimona aanvragen, inschrijven van nieuwe medewerkers, opmaak van sociale documenten, mutualiteitspapieren invullen, berekenen van opzegvergoedingen bij ontslag van een medewerker, maandelijkse indexeringen opvolgen per paritair comité.Als klantenadviseur zal je telefonisch en schriftelijk alle vragen van jouw eigen klantenportefeuille beantwoorden.

• Dicht bij huis werken, je gaat de baan op in je eigen regio.
• Seizoensgebonden werken, na een drukke winter heb je meer vrije tijd in de zomer. Bij onze klant ben je niet gebonden aan een collectieve verlofperiode
• Een fijne werksfeer, er is altijd tijd voor een praatje met de klant en ook met de collega’s volgt regelmatig een drankje-na-het-werk
• Interne trainingen, onze interne opleidingscoach helpt je op weg en blijft je ook daarna ondersteunen en opvolgen 
• Rijden met jouw eigen truck, je hebt je eigen vaste vrachtwagen waar je zelf zorg voor draagt