39 jobs voor Human Resources Medewerker gevonden in Menen (8930)

The Farmchix Company: Experts in Foodservice, Kwaliteit en Customer ServiceThe Farmchix Company, vroeger bekend als Hofkip, is uitgegroeid tot een Europees toonaangevende speler in de gevogeltevleesverwerking.We zijn actief in verschillende segmenten, van het verwerken van kippendelen tot het produceren van kwaliteitsvolle snacks en bereidingen voor horeca, grootdistributie, frituren en slagers.We leveren zowel onder eigen merken als private labels, volledig op maat van de klant en steeds volgens de hoogste normen op het vlak van hygiëne en kwaliteit.Onze missie?

Jouw takenpakket als Recruiter:

• Je zal instaan voor het volledige recruitmentproces van A-Z: je bent verantwoordelijk voor het opstellen van vacatures, onderhouden van klantencontacten, deelname aan jobbeurzen en het voeren van selectiegesprekken
• Je hebt de volledige leiding over het onboardingsproces: je maakt de opleidingsplanning op, je begeleidt nieuwe medewerkers en volgt hun voortgang gedurende de eerste weken
• Je bent betrokken bij de ontwikkeling van medewerkers: je neemt regelmatig deel aan salesbezoeken om de externe salesmensen te ondersteunen en je voorziet coaching op basis van de opgedane inzichten tijdens sales visits
• Je plant functioneringsgesprekken in: je bespreekt pijnpunten, groei en ambities van medewerkers en volgt op met gerichte acties om ontwikkeling te stimuleren
• Tenslotte ben jij de sleutelfiguur in het realiseren van een succesvol HR-beleid binnen het bedrijf

Voor een toonaangevend bedrijf gespecialiseerd in premium dranken regio Wervik zijn we op zoek naar een Recruitment & Talent Partner.

Jobomschrijving

Jouw takenpakket als Recruiter:

• Je zal instaan voor het volledige recruitmentproces van A-Z: je bent verantwoordelijk voor het opstellen van vacatures, onderhouden van klantencontacten, deelname aan jobbeurzen en het voeren van selectiegesprekken
• Je hebt de volledige leiding over het onboardingsproces: je maakt de opleidingsplanning op, je begeleidt nieuwe medewerkers en volgt hun voortgang gedurende de eerste weken
• Je bent betrokken bij de ontwikkeling van medewerkers: je neemt regelmatig deel aan salesbezoeken om de externe salesmensen te ondersteunen en je voorziet coaching op basis van de opgedane inzichten tijdens sales visits
• Je plant functioneringsgesprekken in: je bespreekt pijnpunten, groei en ambities van medewerkers en volgt op met gerichte acties om ontwikkeling te stimuleren
• Tenslotte ben jij de sleutelfiguur in het realiseren van een succesvol HR-beleid binnen het bedrijf

Normal">Opzetten en optimaliseren van HR processen zoals rekrutering, onboarding, talentontwikkeling, prestatiemanagement en evaluatiesystemen... Normal">Fungeren als aanspreekpunt voor medewerkers met personeelsvragen...

Als Payroll & HR Administration Officer ben je voor alle medewerkers (bedienden en arbeiders) het eerste aanspreekpunt voor de salarisadministratie.Naast het opvolgen van de prestaties en de afwezigheden, sta je ook in voor een correcte verwerking van de lonen, een feilloze payrolladministratie en andere HR gerelateerde administratie.

Tot jouw takenpakket behoren o.a.:

* Het verzorgen van een efficiënte en perfecte loon- en personeelsadministratie in overleg met het sociaal secretariaat.

* De verantwoordelijkheid voor de volledige payrolladministratie, sociale documenten, groeps- en hospitalisatieverzekeringen, wagenparkbeheer, rapporteringen,

* Fungeren als aanspreekpunt voor onze medewerkers en hen informeren over loontechnische en sociaal juridische zaken.

* Het opvolgen van de sociale wetgeving, het arbeidsreglement en het personeelsbeleid van de organisatie.

* Het communiceren op een effectieve wijze naar de medewerkers betreffende veranderingen en aanpassingen in de wet- en regelgeving rondom personeelsaangelegenheden.

* Het eerste aanspreekpunt zijn voor het sociaal secretariaat.

* De opmaak van werknemerscontracten, alsook het opvolgen en updaten van de individuele dossiers.

* De administratieve opvolging van afwezigheden, ziektes, aangiftes bij sociale diensten, etc.en het uitwerken van aangetekende brieven, aanmaningen, ontslagdocumenten,…

* Je staat in voor het genereren en analyseren van de maandelijkse rapportering van HR- en auditrapporten en verzorgt de jaarlijks weerkerende activiteiten zoals sociale balans, sociaal jaarverslag …

* Je stelt de processen, tools en procedures continu in vraag en formuleert adviezen om deze te optimaliseren.

* Je helpt mee bij de voorbereiding, opvolging en implementatie van uiteenlopende HR-projecten.

• Je bent medeverantwoordelijk voor de loon-en personeelsadministratie van ongeveer 100 arbeiders
• Alle arbeiders kunnen bij jou terecht voor vragen rond sociale wetgeving.
• Je zorgt voor een correcte administratie van sociale documenten: tijdskrediet, ouderschapsverlof, ziekteverlof,
• Je ondersteunt de HR Business Partners bij de werving en selectie: eerste telefonische screenings, nauw in contact met uitzendkantoren,
• Wanneer het te druk is voor de HR Business Partners zal je ondersteuning bieden bij de onboarding van nieuwe medewerkers.
• Je werkt mee aan verschillende HR-projecten.

De functie inhoud De payroll valt volledig onder jouw verantwoordelijkheid.Opvolging en aansluitingen van diverse verzekeringen. Afwezigheden, verlof en arbeidsongevallen opvolgen.De personeelsdossiers beheren. Onboarding van nieuwe medewerkers.Rekruteren en samenwerken met uitzendpartners.Onze klant Het gaat over een internationaal bedrijf dat actief is in de branche van sport en outdoor.De producten die ze creëren, maken een actieve levensstijl makkelijker.

Als Assistent Personeelsadministratie ondersteun je de HR met diverse administratieve taken en zorg je voor een soepele afhandeling van personeelszaken.

- Verzorgen van de administratie rondom in-, door- en uitstroom van medewerkers

- Bijhouden en archiveren van personeelsdossiers

- Ondersteunen bij de salarisadministratie en tijdregistratie

- Bijhouden van verlof/ziekte

- Klassement

- Algemene administratieve ondersteuning binnen de HR-afdeling.

Ben jij de Payroll medewerker die wij zoeken?

Voor een bedrijf gevestigd in Menen met ongeveer 850 medewerkers (waarvan 650 in Menen) die streeft naar kwaliteit in diverse sectoren waaronder: (elektro)assemblage, hout- en metaalbewerking, voeding en dienstverlening.Zijn wij op zoek naar een Payrollmedewerker!

Wat zijn jouw taken/Hoe ziet jouw dag er uit?

Als payroll Officer speel je een cruciale rol in het HR-Team:

* Jij bent de expert die zorgt voor de tijdige en accurate verwerking van de lonen van zowel arbeiders als bedienden, in nauwe samenwerking met SD Worx

* Administratie is jouw tweede natuur: Je beheert personeelsdossiers, arbeidsovereenkomsten, sociale documenten en tijdsregistratie (Protime) van A tot Z

* JIJ bent het aanspreekpunt voor collega's met vragen over verloning en arbeidsvoorwaarden

* Je neemt graag initiatief en denkt mee over hoe we onze processen, tools en procedures nog beter kunnen maken

* Je volgt de laatste wijzigingen in sociale wetgeving op de voet en past deze moeiteloos toe in de praktijk

Hier wordt niet enkel geïnvesteerd in innovatieve technieken om aan de top te blijven, maar ook in hun medewerkers.Zo wordt er veel belang gehecht aan ruimte voor initiatief en persoonlijke groei, een aangename werksfeer en korte communicatielijnen

Voor onze klant in regio Kortrijk, zijn we op zoek naar een Payroll Specialist

Jobomschrijving

Als Payroll Specialist heb je volgende taken:

• Je staat in voor personeelsadministratie en de loonverwerking van de arbeiders en bedienden voor de toegewezen business units / vestigingen (Attentia).
• Nauwkeurige opvolging van de sociale wetgeving en advies verlenen aan HR Team & toegewezen business units.
• Instroom: opmaken arbeidsovereenkomsten, benefits administratie (MC’s, verzekeringen,…), beheer tijdsregistratie- & afwezigheidssysteem (GPS), beheer loonadministratiesysteem (DOTS-Attentia).
• Doorstroom: aanspreekpunt voor de medewerkers & management ivm vragen omtrent HR administratie en loonverwerking, maandelijkse loonadministratie &-verwerking, contact met dossierbeheerder Attentia, themaverloven, algemene personeelsadministratie (attesten, rapportering, …).
• Uitstroom: uit-dienst administratie (registratie & attesten), pensioenregelingen, ontslagberekeningen, verwerking via sociaal secretariaat (Attentia).

• Je helpt bij het oplossen van diverse ICT vragen en storingen met betrekking tot software, hardware, telefonie, smartphones, printers, Office 365, e mail en meer..• Je configureert en installeert pc’s voor nieuwe medewerkers en zorgt ervoor dat alle systemen up to date blijven..

We werven aan op basis van competenties, ongeacht leeftijd, geslacht, afkomst of beperking.

.Als Customer Service Medewerker ben je een échte initiatiefnemer die uitstekende service biedt aan verschillende klanten:.

Als project coördinator ben je eindverantwoordelijke op het dossier van één van onze grootste klanten waar je dagelijks in nauw contact mee staat. .Vacatures schrijven, kandidaten screenen, bouwen van talentpools, ….

Voor onze klant regio Menen zijn we op zoek naar een verkoopmedewerker..Jij bent het gezicht van de winkel!

Communiceren met internationale klanten (hotels, wasserijen, procurements, distributeurs.) over prijzen, leveringen, voorraden & het verzorgen van de aftersales..Opmaken van offertes..Zelfstandig beheren van klantendossiers..

Men ontwikkelde machines om de continuïteit van productieprocessen te waarborgen.Het bedrijf kenmerkt zich door een sterke focus op techniek, kwaliteit en innovatie ondersteund door een team van 500 enthousiaste medewerkers.

Ben jij een echte administratieve duizendpoot met kennis van payroll en sociale wetgeving?Deel jij je kennis graag met anderen?

Je werkt zelfstandig met een uitgebreide ondersteuning van referentieverpleegkundigen, verpleegexperten, nursingbegeleid(st)ers / coaches en afdelingsverantwoordelijken..Bovendien heb je een uiterst warm en persoonlijk contact met je patiënten en hun mantelzorgers.

Je werkt zelfstandig met een uitgebreide ondersteuning van referentieverpleegkundigen, verpleegexperten, nursingbegeleid(st)ers / coaches en afdelingsverantwoordelijken..Bovendien heb je een uiterst warm en persoonlijk contact met je patiënten en hun mantelzorgers.

Algemene leiding.en geïntegreerde werking van de organisatie, in de brede zin van het woord: organisatorisch, human resources, commercieel, economisch,….sociale en economische doelstellingen.De voornaamste taken zijn:.

De machines bevinden zich in een high tec machinepark.Ze beschikken over specifieke draaibanken waardoor complexe onderdelen zonder problemen geproduceerd kunnen worden.Samen met jouw collega's zorg je ervoor dat de noden van de klant worden ingelost.

Bovendien heerst er een familiale sfeer waar elke medewerker gewaardeerd wordt.Een greep uit het takenpakket:Je last verschillende machineonderdelen met een halfautomaat.De onderdelen las en bewerk je aan de hand van technische tekeningen.Je bepaalt de laswijze op basis van de plannen.Als voorbereiding bewerk je de onderdelen indien dit nodig is.Tecjobz HR Group is uitsluitend gespecialiseerd in technische & logistieke jobs bij de allerbeste bedrijven in West & Oost Vlaanderen.We starten met een diepte interview, waarna wij op maat van jouw wensen enkele bedrijven in kaart brengen.Als specialist bieden we garanties qua werkmaterialen, bedrijfscultuur, collega's, de beste verloning en ook de mogelijkheid om meteen te starten met een vast contract onbepaalde duur vanaf dag 1 indien je een vast contract zou verlaten.

Voor onze klant, een gekend, farmaceutisch bedrijf sterk gespecialiseerd in de productie van farmaceutische en cosmetische producten.Het bedrijf telt meer dan 130 medewerkers in de plant regio Menen.Ze staan niet enkel gekend voor hun productie maar ook farmaceutische ontwikkelingen, registratie ondersteuning.

Met een rijke geschiedenis streven ze ernaar om innovatieve producten van topkwaliteit te leveren die bijdragen aan het welzijn wereldwijd.De voorbije jaren is de productie binnen de vestiging sterk toegenomen, elke opdracht wordt volledig op maat van de klant uitgevoerd wat zorgt voor veel variatie binnen de job Het harde werk van de voorbije decennia levert op vandaag mooie voordelen.Zo kunnen we spreken over een financieel sterk bedrijf, een goede werksfeer met hoge anciënniteit op de werkvloer, kwalitatieve opleidingen voor de medewerkers en… er is werkzekerheid!Een greep uit het takenpakket: Je voert preventief en correctieve onderhoudswerken uit aan elektromechanische installatiesJe installeert nieuwe elektromechanische installaties volgens vooropgestelde proceduresJe lost storingen op aan elektromechanische installaties en draagt bij aan de optimalisatie hiervanJe werkt nauw samen met andere technici en productiemedewerkersTecjobz HR Group is uitsluitend gespecialiseerd in technische & logistieke jobs bij de allerbeste bedrijven in West & Oost Vlaanderen.

• Samenwerken met verschillende afdelingen om ervoor te zorgen dat de ERP systemen optimaal functioneren..• Eindgebruikers trainen en samen met key users handleidingen en documentatie opstellen, zodat medewerkers van Valtech de ERP software volgens best practices gebruiken..

Voor een bouw gerelateerd bedrijf in de regio Kortrijk, gaan wij op zoek naar een ervaren & gedreven projectleider.Deze familiale werkomgeving met ruim 100 jaar expertise op de teller kan zich een gevestigde waarde noemen binnen hun niche.Met korte communicatielijnen, gedrevenheid en collegialiteit als belangrijke aspecten gaan ze dag op dag te werk met een sterke focus op kwaliteit & Top klantentevredenheid.